魏华飞　方文敏

在当前形势下，下岗职工之所以下岗，其中既有政治、经济和科技等方面的因素，同时也有下岗职工自身的因素。下岗职工的大量存在，既给国家的发展带来压力，也是社会安定的隐患，更是下岗职工生存的威胁。因此，解决下岗职工再就业问题显得异常重要。然而，这一问题的解决不仅要通过社会多种力量共同努力，更要发挥下岗职工自身积极性和主动性以应对复杂多变的环境，重新调整自己，转变角色，适应角色，以努力实现再就业。

一、角色与职业角色。角色是指处于一定社会地位的个体，依据社会的客观期望，借助自己的主观能力适应社会环境所表现出来的行为模式。因此，角色是通过该主体的行为模式表现出来的。如教师角色是通过其教书育人等行为方式表现出来的，医生角色是通过其治病救人等行为模式表现的，等等。这种行为模式一方面取决于个体所处的社会地位的性质，另一方面又受到个体的心理特征和主观表演能力的影响。根据角色所占据的社会地位是否经过角色扮演者的主观努力，可以将角色分为先赋性角色和获得性角色。所谓先赋性角色是由遗传、血缘等先天因素决定或是由社会规定不需要主体努力即可获得的角色，一般不易改变。如性别角色、父母角色、子女角色、封建时代世袭制中的王公、伯爵等角色，即是先赋性角色。所谓获得性角色是指个体通过自己的主观努力进入某社会位置所扮演的角色。……