吴文芳

树立和落实科学发展观应把以人为本贯彻到企业发展的全过程。我认为坚持以人为本推动企业新发展应努力做好这几方面的工作：

坚持以人为本，就是要树立为民理念。以人为本，是对人民群众在社会历史发展中主体地位与作用的肯定；是一种价值取向，即强调尊重人、解放人、依靠人、为了人和塑造人；还是一种思维方式，就是在分析、思考和解决问题时既要坚持并运用历史的尺度，又要确立并运用人的尺度，把关注人的生活世界、关注人的生存和发展始终放在第一位。从以人为本要求出发，使我们在想问题、做工作、出政策时，都要时刻心中装着职工、想着职工，把职工群众的呼声和要求作为第一信号，把职工群众的满意作为第一目标，把实现职工群众的利益作为第一追求。现代企业的发展，必须以企业员工的发展为主体。职工群众作为社会物质财富和精神财富的创造者，作为企业的主人，是决定企业前途命运的根本力量。在职工群众中蕴藏着无穷的智慧和创造力，把他们的智慧集中起来、把他们的创造力发挥出来，是企业全面发展的根本保证。企业在发展过程中，必须一切依靠职工群众，一切相信职工群众，一切为了职工群众。要帮助各级干部树立“群众利益无小事”的观念，在工作中要切实把职工群众拥不拥护、赞不赞成、高不高兴、满不满意作为衡量上的重要标准，从办得到的事情做起，从迫切需要解决的事情抓起，着力解决自身发展中存在的突出矛盾和问题。……