深圳巴士集团股份有限公司 供稿

集团党委书记、董事长戴斌（左三）在莲花山总站 与被慰问员工合影

集团公司党委开展“七一”慰问 和党员谈心谈话活动

“七一”建党节来临之际，深圳巴士集团党员领导干部分多个慰问组走进基层单位，亲切慰问困难党员、党内功勋荣誉表彰党员，并开展党员谈心谈话活动。集团相关部室及二级单位负责人参加慰问和座谈。

在慰问中，集团公司领导向困难党员、党内功勋荣誉表彰党员送上慰问品慰问金，与他们亲切交谈，对他们的辛勤付出表示感谢，并致以诚挚的问候。集团公司领导详细了解他们的工作、生活情况和身体状况以及需要帮助解决的问题。随后，集团公司领导与党员代表们进行座谈。现场气氛轻松活跃，党员代表们畅所欲言，他们结合工作、生活的实际情况，谈理想、说体会、讲收获。他们感谢集团党委的关心关爱，感谢集团党委造福员工的举措。他们谈到，在当前疫情期间，很多企业都发不出工资，有些企业还在裁员，而在巴士集团有稳定良好的收入，感觉很幸福，要倍加珍惜，要立足岗位发挥党员先锋模范作用。大家也结合本职岗位提出了一些建议，涉及基层管理的多个方面。

集团公司领导指出，大家的发言反映了一线员工的真实心声，对于相关问题和建议，集团公司党委将认真研究解决。集团公司领导也对广大党员提出殷切期望：严格要求自己，争做合格党员；牢记党员身份，不忘初心使命；立足本职工作,发挥先锋模范作用；密切联系群众，当好员工贴心人。 （程 锐）

深圳城服公司开展防暑降温应急演练

7月7-8日，深圳巴士集团下属单位深圳市城市公共服务有限公司在莲塘口岸集中接驳点、龙岗区综合接驳站相继开展红区工作人员高温中暑应急处置演练，检验发生员工中暑事件时的处置能力，在严格做好疫情防控的同时，维护好员工身体健康。

按照上级相关规定以及城服公司防暑降温应急预案，两个站点各自制定了演练方案。演练设立防暑降温应急领导小组，下设事件处置、治安维护、医疗救护、后勤保障及善后处理五个工作小组。由于实行红、绿分区管理，两个接驳站点将演练场地设置在绿区。

7月7日下午3时，莲塘口岸集中接驳点组织了员工中暑应急演练。

两个接驳站点在演练过程中，工作组密切配合，各环节衔接顺畅，效果良好，初步达到了演练目的。一是检验了应急处置预案的科学性、适应性和实用性；二是提高了工作人员熟练程度，增强了突发事件紧急响应和联动处置能力；三是加大了宣传力度，提高了工作人员防暑保护意识。

7月8日下午2点30分，龙岗区综合接驳站“红区”。

烈日下，一名大白穿着密不透风的防护服正在工作，突然感到头痛、四肢无力，晕倒在地。现场巡逻人员和监控室第一时间发现后，立即通知工作人员及时将该员工转移至阴凉处休息，在现场设置警戒线。

监控室及时向指挥部报告，随后按规定启动应急预案。指挥部一方面上报事件快报，一方面要求医疗救护组立即拨打120。驻站公卫及医疗救护组抢先进入红区救援，按防疫要求为中暑人员依次脱去面屏、帽子、内头套、更换新口罩，同时做好同步手消。然后拉开中暑人员防护服拉链，敷冰毛巾帮助降温。救护车到达后将中暑员工转送至附近医院救治。接驳站完成现场消杀，撤除警戒，恢复正常。

深圳城服公司通过组织系列防暑演练，为进一步保障接驳站点的安全运营打下坚实基础。

帮助中暑员工降温