2021年以来，太原市小店区税务局立足山西省唯一全国百强区主管税务部门的定位与实践，对标省局“1136”工作思路，全面落实市局工作要求，进一步强化使命感、责任心，科学谋划工作思路，认真回答“做什么、怎么做”等一系列问题，提出了进一步推进小店税收治理现代化进程，全方位打造高质量跨越式发展新高地的“137”行动方案，即：聚焦一个定位、递推三个目标、发力七个坚持。

“聚焦一个定位”，就是要聚焦“打造全省税务系统全方位高质量跨越式发展的新高地”这一定位，久久为功，事事争先，形成科学系统的“小店思路”、一流高效的“小店做法”、全面领跑的“小店模式”。

“递推三个目标”，就是要细化分解打造自身定位的具体实践路径，设定三个阶段性目标，逐步推进实现。第一步，推进夯基固本、蓄势赋能。全面争取、巩固小店税务工作在全市税务系统的“领头羊”位置;第二步，推进形成特色、走在前列。打造在全省拿得出、立得住的工作品牌，成为全省税务系统“全方位”“高质量”“跨越式”发展的典型、模范;第三步，推进厚植底蕴、引领方向。各項工作实现系统提升，精品工作进入全国第一方阵，全面引领税收工作风尚。

“发力七个坚持”。一是要坚持党建引领。坚定捍卫“两个确立”，坚决做到“两个维护”，自觉把党的全面领导落实到税收工作的各方面、全过程;以党建文化为统领，构建包含优秀传统文化、法治文化、服务文化、落实文化、廉政文化等丰富内容的小店税务文化体系，进一步坚定信仰、凝心聚力。二是要坚持人民至上。工作从纳税人、缴费人的需求出发，办实事硬事，持续完善工作制度、改进工作方法，推动税收改革发展成果更多惠及纳税人、缴费人。三是要坚持改革创新。破除一切阻碍发展、不合时宜的理念思维、方式方法和制度机制，探索“发现问题——谋划方法——运行实施—创新拔高——宣传推广——形成精品”的方法路径。四是要坚持狠抓落实。完善各类工作指引、任务清单和考核指标，开展好重点工作按月讲评、实时督办，坚持目标导向、问题导向、结果导向，提高工作执行力，把握工作精细度，苦干、巧干、做好、做优每项工作。五是要坚持重点突破。找准突破口打造一流工作品牌，出实招、出亮点，在税务执法规范性、税费服务便捷性、税务监管精准性上取得新进展，进一步加强法治思维，提高依法办事的能力。六是要坚持人才兴税。牢固树立人人都是人才、人人都要成才的理念，通过育、选、用、管全过程的管理，为不同岗位、不同年龄的干部搭建更加广阔的展示才干的舞台，充分激发干部队伍干事创业的积极性。七是要坚持严管厚爱。一以贯之纵深推进全面从严治党，坚持真管真严、敢管敢严、常管长严，抓强工作纪律、生活纪律、廉洁纪律，抓细着装纪律、考勤纪律，以纪律作风转变推动各项工作落实。