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领办试点,不胜不休

2022-03-19通讯员郑丽洁

浙江共产党员 2022年2期
关键词:领办矿业矿山

通讯员/郑丽洁

近日,在省自然资源厅召开的全省智能化绿色矿山建设试点工作验收会议上,省交通集团交投矿业公司舟山大皇山矿顺利通过智能化绿色矿山总体验收。这标志着该公司成为全省首批智能化绿色矿山试点单位。

智慧矿山建设是“十四五”全国自然资源规划的一项重要内容,是矿产资源领域一项重大改革举措。交投矿业公司运营的舟山大皇山凝灰岩矿是省交通集团旗下首个矿点,也是亿吨级大矿,2020年底成功创建为“全国绿色矿山”。2021年初,交投矿业公司入选浙江省自然资源厅首批智能化绿色矿山4家试点建设单位之一。

如何在有限的时间内打造成名副其实的智能化绿色矿山?

在绿色矿山创建基础上,该公司以党建为引领,历时9 个月5 次组织信息化开发单位研讨、评审实施方案。针对智能化矿山建设过程中涉及的数据采集、流程管理,采用大数据、云计算、物联网、区块链等现代高新技术,按照“数字化、智控化、无人化、可视化”的总体要求,成功开发建成一个“一个模型、六个系统、四大平台”的智能化体系,实现生产出运全流程智控化管理。

“领办试点,不胜不休!”交投矿业公司党支部书记林智在支部大会上立下“军令状”。交投矿业公司党支部深入贯彻落实“绿水青山就是金山银山”理念,探索实施支部书记挂牌领办工作,实行党员党史学习教育月度挂图作战机制。

矿山实时监控指挥中心/交投矿业供图

智能化绿色矿山建设是一项系统工程,设计策划、方案论证、5G 专网、建设安装等涉及单位多、专业性强。党支部细分矿山三维动态地质模型,越界开采预警、粉尘在线实时监测、人员车辆实时定位跟踪等29 个系统,三维智能管控、管理决策、精准智控、场景应用4大平台的节点任务,确定任务目标、明确完成时限。支部书记带领全体党员积极发挥先锋模范作用,主动对接行业主管部门了解政策要求、对标学习信息化建设优秀企业成功案例,分析研讨系统、平台与爆破、开挖、运输、加工、储存、出运等各环节兼容性和适用性。党支部“打造‘绿矿红匠’智能化绿色矿山”的做法,入选省交通集团2021年度基层党组织“破难攻坚项目”示范清单。

建设完成后,交投矿业在矿山越界开采预警、矿山粉尘在线实时监测、人员车辆实时定位跟踪、全方位视频监控、智能开采车辆调度和骨料质量在线检测六大系统的智能化管理下,配合虚拟现实+5G 技术,可完成母料从运输、计量、生产、质检、发运一系列全过程的数据自动采集和控制,生产综合效率提升8%-10%。其中,5G专网及应用建设项目成功入选浙江省数字经济发展领导小组办公室发布的“2021 新基建优秀案例”榜单。

据了解,利用矿产资源三维地质孪生模型和生产自动化精准智控平台,可实现矿区年1600 万吨产品的生产销售外运的自动化管控,矿山综合利用率达99.8%,真正实现减人提效目标,有效化解安全风险,为矿山开发治理智慧+绿色发展树立了行业标杆。

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