于爱露 许瑜伟

摘要：近年来，我国畜牧行业得到了突飞猛进的发展，与此同时，对于畜牧兽医行业的要求也在不断提升，但是由于我国畜牧兽医行业本身起步较晚，在发展的过程中难免会遇到各种各样的问题，文章对此进行分析，并提出具体的问题解决对策，以供参考。

关键词：畜牧兽医;问题;解决措施

在经济快速发展的二十一世纪，如果想要使畜牧业得到更加长远的发展与进步，就需要畜牧兽医在其中进行“保驾护航”，疾病一直都是畜牧业发展过程中主要的阻碍之一，在畜牧业发展的过程中，畜牧兽医的工作性质也在发生着变化，单纯的就医方式已经不能够满足畜牧业的发展，其工作范围会变得越来越大，工作内容也会越来越复杂。

一、畜牧兽医工作过程中存在的问题

畜牧兽医工作的主要内容为对家禽或者是家畜所存在疾病进行全面细致的诊断，并且根据诊断的结果给予相对应的治疗措施与改善方案，该项工作具有较强的专业性，除此之外，畜牧兽医还需要对畜牧的养殖进行系统化的全面管理。

经过长时间的实践分析发现，畜牧兽医工作过程中存在的问题主要包括以下几方面：

一是大多数畜牧兽医所掌握的技术落后，近些年来，在时代快速发展的过程中，传统的散养模式已经逐渐被规模化养殖模式所替代，与此同时，为了能够达到理想中的养殖效果，也就对畜牧兽医提出了更高的要求，规模化的养殖方式需要相关技术人员进行协助养殖，然而就目前大多数养殖情况来看，由于为传统散户的转型，这也就导致养殖过程中科学养殖意识薄弱，认知层次不高，对各种养殖技术并不熟悉，从而对畜牧业的养殖造成极为严重的负面影响。

二是畜牧兽医工作过程中所应用的基础设施不健全，虽然相比较之下，我国近些年对畜牧兽医行业的投资力度不断加大，但是就畜牧兽医这方面来说，资金投入力度仍较为欠缺，现阶段所有的医疗基础设施建设并不能够满足畜牧兽医行业的需求，并且如果一旦发生疫情，由于受到各方面因素的影响，难以在第一时间控制疫情，直接影响畜牧兽医养殖行业的发展。

三是现有管理体制存在缺陷，畜牧兽医的工作性质本身较为特殊，并且工作环境、场地以及薪资待遇都较差，受到传统思维观念的影响，大多数畜牧兽医工作人员的内心较为浮躁，整体工作状态较为松散，缺乏对工作的责任心。除此之外，在对畜牧兽医管理这方面，工作人员并没有具有明确的认知，考核仍然采用较为老旧的方式，没有跟上时代发展的步伐，作出相应的改革与优化，这种老旧的方式并不能够对畜牧兽医起到激励的作用，甚至还会影响到相关工作人员的工作积极性。

四是本身畜牧兽医的工作存在一定的局限性，在畜牧行业快速发展的过程中，不仅畜牧业的规模在不断地扩大，畜牧业养殖动物的种类也在不断地不断地增加，整个畜牧兽医的工作过程变得繁琐，另外，为了能够在短时间内增强畜牧兽医行业的队伍，大多数散户的加入在某些方面增加了队伍管理的难度，并且人员的年龄具有较大差距，层次水平较低，这也就会降低畜牧兽医队伍的工作质量与效率。

二、解决畜牧兽医工作问题的解决措施

1.全面提升工作人员的综合素质

从客观的角度来说，参与畜牧兽医工作人员的综合素质与工作质量有着直接性的关系，基于此，就必须要对相关工作人员的综合素质培养提起高度的重视，首先要营造出良好的工作环境与氛围，从多个方面激发出畜牧兽医工作人员对工作的热情，从而能够全心地投入到工作中;其次在畜牧兽医培训这方面不能够单纯的按照理论课本的内容进行，还要根据时代发展的需求与实际情况来制定出具有针对性地培训方案与内容，通过这样的方式来提升畜牧兽医的专业水平与技能，除此之外，还要尽可能地鼓励较为强大的企业发挥带头作业，作出相应的表率，提供相应的技术支持，从而实现多元化、合作、共存的发展与进步，构建具有较高专业技术水平的畜牧兽医团队。

2.加大基础设施的建设投入

畜牧兽医的工作重点在于对动物所产生的疾病进行诊断与治疗，并且还会进行防疫以及日常的检查工作，大多数工作的进行都需要精密的仪器设備作为基础支持，在时代发展的过程中，进行疾病检查队伍设备的要求也越来越高，基于此，就要对该方面进行具有针对性的强化，加大投入与建设的力度，并且还要通过宣传的方式进行鼓励性投资，对于养殖区域较为密集的地区，为了保证养殖的质量，应当建立起具有较高水平的动物疾病研究所，并设置专业的技术人员与机械设备，通过这种方式来吸引广大群众的注意力，促使其产生工作的积极性。

3.制定完善的管理系统，实现工作现代化的转变

制定较为完善的管理体制，严格落实各项规章制度与要求能够在很大程度上促使工作人员产生较为强烈的责任心，实现工作的明确分工与科学化安排，从而保证整个畜牧兽医工作的顺利进行，为了保证整个管理系统的价值发挥到最大，还需要在不断实践的过程中设置相应的考核与管理机制，对每个工作人员的工作情况进行全面细致的考核。在时代发展的过程中，畜牧兽医行业也必然会朝着现代化的方向发展，在进行不断技术培训与管理的过程中，还要严格按照规章制度来进行一系列工作，逐渐实现畜牧兽医行业的集成化发展与进步。

结束语

总而言之，畜牧兽医行业所存在的问题为发展过程中的必然，要根据实际的情况给予针对性地解决措施，打造出优秀的畜牧兽医队伍，全面提升工作的质量与效率，打破传统模式之下的禁锢，获得更加全面的发展与进步。

参考文献：

[1]古丽尼沙·吐拉甫，凯萨尔·萨迪克.基层畜牧兽医工作常见问题及解决措施[J].畜牧兽医科学（电子版），2020（24）：166-167.

[2]张桂萍.我国畜牧兽医工作中出现的问题及解决措施[J].吉林畜牧兽医，2020，41（09）：98.

[3]韩振生.畜牧兽医工作中出现的问题及解决措施[J].畜禽业，2020，31（05）：52.

[4]王英杰，李政辉.基层畜牧兽医管理工作存在问题与解决措施[J].畜牧兽医科学（电子版），2020（06）：59-60.

[5]曹秋实.论基层畜牧兽医管理工作存在的问题与解决措施[J].畜禽业，2020，31（01）：25.

[6]杨志伟.基层畜牧兽医管理工作存在的问题与解决措施[J].今日畜牧兽医，2019，35（10）：71.