文| 余海东

在企业的发展过程当中，财务舞弊主要是指能够造成会计信息发生扭曲、错误等相关行为，而该行为是以获取不正当利益为目的，并与事实相违背的一种行为，和国家所规定的法律、制度、政策等方面不相符合。而财务舞弊可以具体包括为雇员舞弊和管理当局舞弊等两种类型，其都会造成会计报表的失真，而二者的区别主要在于雇员舞弊更加强调于人对经济利益所产生的不良影响以及给组织经济利益所带来的损失。而管理当局舞弊则主要是指在财务的具体实施手段和参考依据当中所出现的不正当行为，进而导致相关的数据不真实和不合法。而对于财务舞弊和内部控制关系的研究，国内外的相关专家学者也都有着不同的看法，但对于二者之间具有着十分密切的联系这一点都保持着相同的态度。因此企业应该通过完善内部管理来进一步减少财务舞弊现象的发生，从而促进企业的可持续发展。

财务舞弊的产生原因和危害公共安全几方面的原因

首先，公司的股权结构不够合理，相关的治理结构不够健全，各部门之间的目标没有达到统一，相关的管理人员和企业的股东之间存在着利益冲突，从而为财务舞弊现象提供了机会。其次，企业的内部控制设计不够完善，在落实相关管理制度时不够全面。由于企业内部控制没有做到对全体人员进行有效的把握和协调，而且相关政策和决策的执行力度不够到位，在事前缺乏防范意识，对人员信息等无形资源在控制上也存在着忽视，因此导致内部控制工作流于形式，无法真正的发挥作用。而且企业的外部审计不够到位，这主要是由于相关监督部门往往以预算和创收为主要的目的，因此缺乏监管力度。最后，由于企业的责权利失衡，没有调动起员工的积极性，也没有采取科学合理的激励机制和监督机制，因此相关财务人员没有严格按照规定要求约束自身行为，进而导致舞弊现象的发生。（1）财务舞弊的危害。当企业出现财务舞弊现象后会带来十分严重的危害，首先会造成报表不真实，进而导致报表的使用者在判断上出现了失误，从而损害到了企业的经济效益。其次，财务舞弊会使市场经济发展的正常秩序受到破坏，进而导致经济市场出现混乱现象。而且企业的财务舞弊现象还会影响到自身的整体形象，使其信用值降低，还会降低投资者对企业发展的信心。最后，企业所出现的财务舞弊现象可能会由于利益诱惑，从而使行为人走上犯罪的道路，因此企业需要完善自身的内部控制管理，防止财务舞弊事件的发生。

内部控制在财务舞弊中的应用

对内部审计进行有效控制

企业的内部审计工作主要是对企业内部的各个部门具有独立性的自我检查和评估的一项评价活动。而内部审计主要是为了加强管理而进行的内部经济监督管理工作，通过建立起完善的内部控制可以有效地防范财务舞弊现象的发生。而且企业当中，内部审计部门能够有效的行使内部控制系统的相关职能，从而有效的纠正舞弊行为，提高管理水平，提升企业的经济效益。

对人力资源进行有效控制

企业如果想要完善自身的内部控制管理，则应充分发挥出人员的作用，通过提高人员的综合素质来更好的提高管理质量。企业还应调动起管理人员和被管理人员的积极性和主动性，作为企业的负责人应该具有良好的内部控制意识和行为，并在内部控制工作当中发挥自身的主导作用，从而有效的为其他人员起到带头作用，使企业内的员工可以相互监督，减少财务舞弊行为的发生。

改变企业的整体经营管理模式

我国目前多数企业在管理上主要采用总经理负责制模式，因此在企业的发展中总经理具有较大的责任和权利，即使企业存在内部审计，但也需要在一定程度上依附于总经理的个人意志，因此会使审计工作的范围和深度受到巨大的限制。由于董事会没有对经理层进行有效的监督和弱化权力，进而导致出现了不可控制的后果。因此企业应该完善治理制度，特别对于上市公司而言，更应该充分发挥出董事的作用，并参与到财务的管控当中，从而使财务会计的基础工作能够得以加强，并建立出具体的核算制度，使企业的决策程序和事前控制能够得到有效的规范。

加强组织机构和职责的分工合作关系

企业当中包含各个部门，而且每个部门又都有着各自的职责和工作内容，其关系应是相互独立，但又互相约束。而企业的经济业务运行需要由不同的部门之间相互检验，相互监督，使具体的业务流程能够受到多个环节的检验，从而更好的发现问题和解决问题，避免舞弊现象的发生。

结束语

综上所述，财务舞弊现象对企业的经济发展造成了巨大的危害，因此企业应通过完善内部管理工作来有效地杜绝财务舞弊现象的发生，从而为企业的可持续发展提供保障。