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工会组织服务于党建工作的有效途径

2020-01-18李品超史皎西安电力高等专科学校

环球市场 2020年12期
关键词:工会组织工会职工

李品超 史皎 西安电力高等专科学校

一、充分发挥工会的能动性作用

(一)坚持“党政主导、工会主动”的工作理念

工会在党的领导下做群众工作,要着力于建立健全“党政主导、工会主动”工作的机制,特别是要建立健全职工利益诉求表达机制、群众利益协调机制、劳动矛盾冲突调处机制和法律援助机制、职工权益的保障机制,为维护职工权益、化解利益矛盾、构建和谐劳动关系提供制度保障。

(二)做好诉求反映、信息报送工作

维护职工合法权益是工会的基本职责,在职工利益诉求的表达、职工利益的维护上,工会理应主动、热情、快捷向党委和行政反映、传递职工的利益诉求,让工会发挥党联系职工群众的桥梁和纽带作用。工会在参与单位改革实践过程中的一个重要切入点,就是工会虽然不能做到第一解决人,但一定要做“第一知情人、第一报告人、第一维护人、第一责任人”,只要向党政反映职工诉求更热情、报送信息更快捷,工会维护职工权益就更主动、更有效。

(三)全力推进民生改善工作

工会组织要完善服务帮扶体系建设,推动工会职工服务中心从帮扶型向服务型转变、从单一生活救助向综合型帮扶转变、从临时性救助向长效保障服务转变,深入开展送温暖、金秋助学、医疗帮扶等活动,有效帮助职工解决工作生活难题,着力推进民生的有效改善,大力开展送温暖活动,关注职工身心健康和生活质量,工会必须把职工的冷暖困苦记在心头,落实在行动上,确保广大职工共享改革发展成果。从而不断激发职工的工作热情和主人翁责任感。

二、工会组织服务于党建工作的有效途径

(一)工会组织要表达职工所想,维护职工利益

首先,在平时的工作过程中,工会组织应该与企业职工拉近距离,增进与企业职工的关系,这样有利于职工更好的表达内心的想法,有利于更好的满足职工的要求,解决企业与员工之间的矛盾。同时在企业建立监督机制,让职工对企业领导层的工作进行监督,发表意见和建议。其次,建立职工代表大会制度,充分了解职工的诉求。在开会的时候,将职工代表提出的建议记录好,并在会后及时跟踪,确保落实到位。再次,改善职工的工作环境和住宿条件,在生产过程中,工会应该起到监督的作用,保障职工的安全。在工作过程中要经常和职工进行沟通交流,保障职工的心理健康。最后,利用互联网平台解决员工的现实问题,可以建立微信公众号和开展微博热门话题讨论,收集员工的建议,并及时改进。同时也要化解员工之间的矛盾,疏导情绪,加强员工情绪的稳定。

(二)发挥工会组织阶级新形象作用

(1)要加强对工会组织的建设力度。在建设工会组织的过程中应充分认识到创新的作用,不断加强对工会组织的改革创新。工会组织要充分发挥凝聚力,将职工都汇集起来,为党建工作做出贡献,同时工会组织要加强自身建设,保障企业党建工作的顺利进行。(2)要夯实工会组织的基础建设。在工会组织的建设过程中,应该牢记为人民服务的宗旨,坚定建设原则,增强工会组织的力量。同时企业也要加强党建工作和工会建设工作的联系,让二者共同发展。(3)要发挥工会组织的优势作用。工会组织是职工组织,所以工会组织具有非权力性、群众性和底层性的特点。因此当工会组织服务于党建工作的过程中,要充分了解企业职工的诉求,熟悉基层的基本情况,保障党建工作的顺利开展。(4)要不断提高职工的综合素质。工会组织应该加强对企业职工的教育培训工作,全面提升企业职工的综合素质能力。随着社会发展的不断加速,为了更好的适应新的经济发展形势,企业职工就必须要提升业务能力和综合素质能力。但是目前,有相当一部分职工还不能适应经济快速发展的要求,因此,对企业职工进行教育培训是非常有必要的。工会组织应该和社会上的培训机构进行合作,培训职工操作新设备的能力以及综合业务能力,提升企业职工的整体素质,进一步促进企业的良性发展。同时工会组织应该多组织一些文体活动,丰富职工的业余生活,例如知识竞赛、技能比赛和实操训练等。(5)要发挥工会组织的劳动模范精神。通过实践证明,工会组织的劳动模范作用对提升职工的工作积极性有非常大的帮助,进而有利于企业的发展。因此,工会组织要经常宣传优秀职工的行为,通过开展奖励大会对优秀职工进行表扬,有利于激发其他员工的工作热情。

(三)推进企业廉政建设

自从习近平总书记上台以来,中国的廉政建设被提上日程。先后在政治和经济领域开始“打老虎”运动,而在我们企事业单位当中。党建工作的一个重要环节就是廉政建设。笔者以为工会组织当中的党建工作的廉政建设必须注意解决以下几个问题。一个是企业内部的畏难情绪。既然要打老虎,那么必须要树立一个坚持不懈的观念和态度;各级党政机关必须将中央的指示落实到具体的工作当中去。以小目标的形式逐步达成大目标。第二就是必须对相关的廉政工作观念进行纠正。拒绝相关领导所谓的一言堂活动,不以部分领导的廉政言论为主导,而是发挥廉政建设的广泛性和组织性的特色。让员工对廉政建设的制度和措施方法有自己的一个看法和表达权。总之,企业内部的廉政文化是有利于促进企业的生产力,调动员工的生产积极性的一种举描。企业工会内部也要进行相应的廉政建设宣传教育。只有这样才能真正让廉政之风渗透到每个人的骨髓,而不是浮于表面。

三、总结

总之,由于工会人员是来源于群众。那么它先天就具有广泛性、普遍性和民主性等特点,这样的特点让其容易融入职工,也让其在处理企事业单位的具体的上层的命令和决策的时候没更具有科学性和民主性的特点。工会成立的目的就是维护职工的合法权益。调节劳资关系,以便更好的为企业的发展保驾护航。而对企业工会进行廉政教育和宣传,不仅仅是紧跟党的十九大的当中的报告精神,也是企业内部社会现实的需要.只有搞好廉政建设,才能真正的促进企业的发展,也能更好的树立党的形象。

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