摘 要：安全生产最为重要，它直接影响着人民群众的根本利益。努力地做好安全生产工作，由煤矿共青团发挥出助手作用，对于保证人民群众的根本利益，并且促进社会经济的高速发展来说会产生积极的影响。要知道，煤矿企业一边推进安全生产的管理工作，一边解决共青团面临着的各种问题，促进市场竞争力的不断提升，将有更好的明天等待大家一起去创造，鉴于此，本文特意做了煤矿共青团在安全生产中助手作用有效发挥的研究。

关键词：煤矿共青团;安全生产;助手作用;分析;研究

煤矿的共青团组织是由青年人组成的，通过优化青年服务，积极地引导相关工作朝着正确方向不断发展，也要发挥出助手的作用，为煤矿安全生产活动的高效化进行，安全生产工作质量的提高等提供必要的支持，重要任务一一完成，存在价值越来越高，等到共青团组织为煤矿企业创造出了更高的经济效益、社会效益，凭借它强大的号召力，思想教育全面落实，企业可持续发展进程的加快指日可待。笔者做了一些想法的简单介绍，仅供大家参考。

1 加强安全教育，推进安全生产

安全教育指的是以安全生产为前提，不断地提升职工技术水平，强化培养他们事故防范能力的重要工作。安全教育的主要内容包括思想理论的分析、技术知识的研究、规章制度的完善、安全意识的强化等。安全教育效果的优化，重在职工们知识经验的不断积累，其中提高青年职工的综合素质不太可能一蹴而就，所以应该制定长远的规划，从新的角度或者不同层面出发，利用一切可行性研究方法，帮助青年职工们突破自我、大胆创新，鼓励他们为了安全生产做出最大的贡献。具体如何发挥共青团的组织优势，将安全教育、安全生产、安全管理等工作进行有效的结合呢？笔者认为，可以利用现代媒体的宣传方式，先找到安全生产环节中存在着的弊端问题，然后在方针政策的制定和法律法规的建立上投入更多的精力。要求煤矿共青团的青年职工主动学习安全知识，他们掌握了安全技能，再努力把安全教育工作开展到基层去，这样一来，煤矿企业的所有职工就都有了安全生产的意识，共同为了企业的社会发展而努力，也体现出安全教育的存在价值。煤矿共青团组织活动形式多样，青年职工的参与热情变得高涨，他们纷纷提出“安全征文”“安全摄影”“安全动画制作”等意见，一方面补充了安全教育的内容，另一方面还扩大了安全管理工作的影响力，一举数得。安全生产中，共青团组织青年职工相互交流，安全知识和经验的总结，安全技能的分享，使他们对安全教育有了更深层次的了解，形成一种自觉行为，努力发挥助手作用，煤矿企业目标明确的开展宣传工作，继而优化安全服务，所面临的阻力明显变小，还有可能获得意外惊喜，何乐而不为呢？

2 安全文化建设，提高生产水平

足够重视青年职工安全文化的培养，煤矿共青团组织将为安全生产提供更有利的条件。当然了，牢牢把握重要载体，不断提高安全生产水平，让生产活动更顺利的推进下去也显得至关重要。安全工程建设的中心从未改变，共青团助手作用应该是所有青年职工意志力的汇集，智慧力量的体现。煤矿企业要定期开展青年职工的思想教育，提高了共青团所有组织人员的安全意识后，再要求他们投入到安全生产工作中去，这有利于企业健康发展、长远规划目标的实现。一直探索有效途径，提升了青年职工安全文化建设的积极性，等到他们形成了安全管理的态度，能够将安全生产放在第一位，努力付出、坚定信念，煤矿企业的安全教育、安全管理等统统获得了正面的力量，继续突破与创新，未来地发展之路定然走的又好又快。青年职工对安全生产的新认识，实现着自我指导与管理，他们以身作则，在安全生产活动中保护自己，叮嘱其他人做一系列的安全行动，煤矿企业生产中安全事故发生率有了下降，即可获得更高的综合效益。

3 做好安全培训，增强职工意识

共青团里的青年职工可塑性很强，集中力量实现他们安全意识、技能水平的提升等，安全生产工作才算真正落实到了实处。安全教育宣传范围随之扩大，不论是青年职工还是基层职工都把安全生产的理念视为指导思想，努力的完成规定任务，多方合作成效显著，在此基础上开展起来的安全技能培训，教育教学质量也高。还可以举办知识竞赛活动，方便青年职工和基层职工更好的交流经验，牢牢把握了安全生产操作技能，所有人员均提升了安全素质，振兴组合的存在，使煤矿企业综合实力不断变强，在激烈的市场竞争中占据到绝对的优势地位，还能为市场经济的稳定增长带去积极的影响。

4 组织安全活动，实行岗位监督

煤矿共青团青年职工监督岗位的设立，必须根据青年职工个人能力的强弱，考虑他们是否具备了很强的安全意识，再根据岗位需求进行人员的变动及调整。组织机构负责安全服务情况的调查，确保任何一个岗位上的青年职工均能发挥重要的作用。定期或者不定期的抽查青年职工安全知识的自学情况，采用有效的考核方式，进行不同岗位人员应变能力的测试，借此提升青年职工们岗位竞争、主动学习的积极性，安全生产监督工作持续汇入新鲜血液，有益于煤矿企业安全教育现状的改善。安全主题活动的开展，可以增强共青团组织人员的策划能力，安全活动模式的变换，能够促进青年职工大胆创造思维的活跃和主动创新空间的扩大，因此，必须引起煤矿企业各个部门领导人员的高度重视。

5 结束语

总而言之，煤矿共青团在安全生产中发挥助手作用，青年安全文化的建设，安全管理质量和安全服务水平的提升等重要性也就变得不言而喻了。能够彰显组织优势，也实现了安全思想的有效渗透，煤矿企业始终重视青年职工综合素质的培养，这些力量汇集起来，针对不同管理问题的解决有了保障性条件，我们更努力地做好安全生产工作，煤矿企业可以走上全面发展的创新之路，共同期待着社会主义现代化建设目标的顺利实现。

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作者简介

马忠良（1987-），男，河南省商丘市梁园区，中原工学院，安全工程专业（本科），助理工程师。