加强组织政治建设

●继续深入学习贯彻十九大精神，把政治建设作为党的根本性建设贯穿到非公领域党组织建设的各项工作中。

●扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化，开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，重点学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想。

●把坚持党的领导与促进非公领域组织健康发展有机结合起来，加强政治引领。

健全领导体制机制

●建立健全工委成员单位联席会议制度和党员领导挂钩联系重点非公企业和社会组织党组织制度。

●切实整合服务非公企业和社会组织的职能资源，密切市直部门单位之间的联动，列出任务清单，明确工作职责，协同推进工作。

●扩大非公党（工）委书记抓非公领域党建工作述职评议的范围，进一步压实工作责任。

强化党员队伍管理

●按照社会平均工资水平稳步提升非公党建工作指导员的综合保障，开展第四批非公党建工作指导员选聘工作。

●积极搭建发挥这支队伍能力作用和形象展示的平台，结合社区“两委”换届工作，推荐优秀人员进入社区“两委”班子。

●依托厦门城市党建学院对非公领域党组织书记、“厦门党建e家”管理员及非公党建工作指导员三支队伍完成“普遍轮训”，带动提升非公领域党员队伍能力素质。

●认真做好“口袋党员”摸排、流动党员管理、困难党员慰问等工作，继续在市、区两级人才服务中心举办党员人才专场招聘会。

扩大“两个覆盖”

●持续推进“两个覆盖”，探索以工作指标形式推进非公企业和社会组织党组织常态化组建工作。

●着力在“巩固提升”上用力用劲，突出“两个覆盖”有效性，确保把每一个非公企业和社会组织党组织和每一名党员都纳入党组织范围。

●严肃党的组织生活，严格执行“三会一课”、组织生活会、谈心谈话、民主评议党员等党的组织生活基本制度，推广主题党日等有效做法，不断增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。

加大工作创新力度

●围绕加强城市基层党建工作的整体布局，突出抓好新兴领域特别是互联网业党建工作。发挥互联网技术优势创新党建工作方式方法，实现党组织活动和党员教育管理等网上、网下深度融合，打造一批省、市、区级的互联网业党建工作联系点。

●对标全国先进地区，高起点、高水平地推进全市社会组织党建工作，加快市级党建服务中心建设，选树培育不同类型的社会组织党建典型，打造具有厦门特色的社会组织党建品牌。

●做强做大厦门城市党建学院和《厦门城市党建》期刊平台，拓宽交流渠道，探索举办区域性特色论坛、年会，持续扩大厦门非公领域党建工作的影响力。

发挥党员先锋作用

●将党建工作主动融入非公企业和社会组织的生产经营、技术创新、职工队伍管理等各个环节，紧紧围绕发挥党组织和党员作用，广泛开展党员先锋岗、党员责任区、党员服务窗口、党员承诺践诺评诺，以及各类劳动竞赛、技术攻关、志愿服务等活动，充分发挥党组织和党员示范带动作用。

改进部门工作作风

●把加强学习作为全市各级非公领域党务干部的政治责任和政治要求，建立定期学习制度，集体研究重要工作和重点问题，突出培养调查研究、公文写作、沟通协调等实务能力。

●将深入开展调研作为转变工作作风的重要体现和加强改进工作的重要基础，坚持深入市直部门、各区（园区）、街道（镇）三级，密集走访非公企业和社会组织，掌握实情，解决问题。

●加强对“两个覆盖”、财政保障、政策落实等相关工作的督导检查，强化痕迹管理，夯实工作基础。