文/夏富青 王立青

在精业与敬业中成就“工匠”
——记安徽铜陵首届“铜都工匠”、铜都劳动奖章获得者姚成忠

文/夏富青 王立青

20多年来，他凭着对钳工专业的痴迷和执著，练就了高超的钳工技术，在2013年度铜陵有色金属集团公司职工技能大赛钳工专业组技术比武中脱颖而出，获得第一名，被授予“铜陵有色金属集团公司首席员工”和“铜陵有色金属集团公司岗位之星”荣誉称号。不久前，他又被铜陵市总工会授予首届“铜都工匠”和“铜都劳动奖章”殊荣。大家在由衷赞叹他精湛技术的同时，都想知道他的成才“秘诀”。他诚恳地说：“我是真的热爱钳工这一行！”他就是铜陵有色金属集团铜山矿业公司高级钳工技师姚成忠。

今年46岁的姚成忠1990年参加工作，初次接触钳工专业是1994年。那时，他刚从打点工转为一名钳工，当通过自己的双手把图纸上一条条错综复杂的线条变成一个个立体的零件时，便打心眼里爱上了这个专业。

“喜欢它，我就愿意下功夫钻研它！”每当看到机修组检修工作中很多零配件没有成品，需要钳工根据现场需要快速加工完成时，姚成忠就暗下决心，一定要做一名技术精湛的钳工技师。他白天向技术全面的老师傅学习，仔细琢磨技术要领，晚上回到家里经常通宵达旦钻研《钳工》《机械原理》《机械制造技术》等理论知识。通过日积月累，他终于掌握了钳、焊、磨等技术，成了机械设备的“好医生”。

练习钳工技术是一个非常辛苦的过程，姚成忠却把学习中的苦和累当作考验意志和锻炼自己的最好方式。在实践过程中，他的手一次次被磨破，而他缠上胶布继续坚持；身上汗如泉涌，他用毛巾一擦接着练；遇到技术难关，他认真查找资料，和同事深入探讨，反复描图、操作、修改，从不放过任何疑问。近年来，他多次被选拔参加铜陵有色金属集团公司钳工技术比武。他把每次比赛都当作技术进步的阶梯，仔细观察记录优秀选手的技术特点和细节，回到工作岗位后继续琢磨、苦练。凭着这种主动钻研、锲而不舍的学习精神，他终于练就了一身过硬的本领。

“干就干好！”这是姚成忠的座右铭。干钳工20多年来，他坚持把每天的工作都当成一本精彩的书去精研细读，把每一个工件、每一次检修都当成艺术品去精雕细琢，使自己加工的每一个零部件都成为一件“作品”。

2012年夏天，正值铜山矿业公司新矿山深部开拓工程如火如荼地进行。由于夏天气温高，一台活塞式空压机因长时间高温工作，活塞产生“抱缸”，不仅影响井下生产供风，更影响新矿山的开拓进度。姚成忠得知情况后，立即带领几名工人，对这台空压机进行快速拆卸修理，根据多年积累的工作经验，快速找出故障原因，并通过测量、计算和分析后，决定在现有条件下重新处理缸壁粗糙度。当时机房里的温度高达四十度，在闷热、狭小的空间里，只能一个人侧俯全身才能在缸内处理缸壁。姚成忠带领工友们反复进行缜密的测量、磨削、再测量、再磨削，累得汗流浃背，但他全然不顾。经过十几个小时的连续奋战，终于让这台空压机重新开动起来。

姚成忠常说：“身为技术工人，就要勇于为企业排解技术难题。”

2013年夏季的一天中午，铜山矿业公司两台新进的螺杆式空压机出现排气温度过高造成频繁停车现象，给生产带来了一定的影响。按照以往的经验，在冷却器管道中加入稀硫酸清洗，将耗时一整天。姚成忠经过认真仔细检查，断定故障是由于机械冷却器被水垢堵塞造成。他先磨制一个类似箭头的钻头，外部镶嵌合金金属，再用长杆与箭头相连，形成一个特制的长钻头，用来清洗冷却器管道内壁的水垢。经过几个小时的清洗，水垢被一点一点清洗出来，机械冷却循环油温度由开始的110度下降至正常的75度 ，高温停车故障被及时排除。

虽然取得了诸多荣誉，但姚成忠谦虚如故、淡薄如初，依然每天埋头于零件制作与设备维护等工作中，在毫厘之间追求更加精纯的技艺。

2016年4月的一天下午，姚成忠突然接到单位领导的电话，说选矿车间液压站出现故障，影响球磨机运行，需要专业人员帮助解决。他二话没说，立即赶赴选矿车间。

液压站每台液压泵提供压力要达到6兆帕，先前两台液压泵在使用一段时间后压力都只能达到4兆帕，而且找不出原因，只好更换一台新液压泵，但压力也只有4兆帕多一些。姚成忠在狭窄的空间内仔细检查了溢流阀、单向阀等重要部件，均工作正常。“液压泵没问题，溢流阀没问题，压力上不来，一定有泄露点。”由于液压泵是浸藏于油箱中运行，外部看不出异样，但在多次运行液压泵时，油箱中不时发出嘶嘶声。是不是油箱中有内泄露？此刻，虽然他已经是满头大汗、双手油渍，但时间不等人，必须尽快找出原因。他和工友立刻将密封于油箱内的两台液压泵拆卸下来，仔细查找，发现是液压泵出油口一处管接头松动造成密封不严，经处理后试运行，系统压力达到了要求。

20多年来，姚成忠手上的工具换了一茬又一茬，维修的设备更新了一台又一台，他本人也熟练掌握了钳、焊、磨等技术，成了维修机械设备的“行家”，成了大家信服的优秀钳工技师。为了回报企业，他积极参加铜山矿业公司开展的“导师带徒”活动，毫无保留地把自己掌握的技能传授给青年工人。如今，他带的徒弟都成了铜山矿业公司的技术尖子和业务骨干，可他还总是谦虚地说：“我还没有完全掌握钳工技术，在企业高度重视技能人才的氛围中，我还要争取做得更好！”

（作者单位：铜陵有色金属集团公司铜陵有色报社）

姚成忠参加钳工技术比武