16部委联合发文防范化解煤电产能过剩

近日，国家发改委、工信部、财政部等16部委联合印发《关于推进供给侧结构性改革防范化解煤电产能过剩风险的意见》。

《意见》指出，“十三五”期间的工作目标是：全国停建和缓建煤电产能1.5亿千瓦，淘汰落后产能0.2亿千瓦以上，实施煤电超低排放改造4.2亿千瓦、节能改造3.4亿千瓦、灵活性改造2.2亿千瓦。到2020年，全国煤电装机规模控制在11亿千瓦以内，具备条件的煤电机组完成超低排放改造，煤电平均供电煤耗降至310克/千瓦时。并从从严淘汰落后产能、清理整顿违规项目、严控新增产能规模、加快机组升级改造、规范自备电厂管理、保障电力安全供应六个方面明确了这一时期的主要任务。

国家发改委：“十三五”煤炭去产能目标任务完成过半

据国家发改委披露，截至今年6月底，我国已累计退出煤炭产能超过4亿吨，占“十三五”8亿吨目标任务的50%，煤炭去产能工作取得阶段性重要进展，整体工作亮点突出、成效显著。

发改委强调，伴随煤炭去产能的不断深入，积极成效正在逐步显现，突出表现在企业经营状况明显好转、行业发展环境显著改善、产业布局进一步优化、经济社会风险逐步缓解等方面。

下一步，将突出抓住处置“僵尸企业”牛鼻子，统筹抓好产能退出、职工安置、资产处置、债务处置、兼并重组、转型升级、优化布局等重点工作，确保全面完成全年目标任务。

两部门要求开展煤矿安全生产大检查

国家安监总局、国家煤监局近日印发《煤矿安全生产大检查实施方案》。煤矿安全生产大检查的时间为2017年7月至10月。

此次安全生产大检查的范围是全国所有煤矿以及上一级公司。其中，煤矿包括安全“体检”的正常生产煤矿，正常建设（新建、改扩建、技术改造、兼并重组）煤矿，责令停产停建整改煤矿，长期停产停建煤矿，列入淘汰落后、化解过剩产能退出规划（计划）尚未停产的煤矿。对长期停产停建煤矿，要严格落实盯守责任，严防违法违规生产建设。

方案提出，要严格处罚和责任追究，对检查发现的违法违规行为，要依法严格落实查封、扣押、停电等执法措施。对自查自改不认真、隐患整治不彻底、大检查责任不落实、组织不得力、执法不严格的，要倒查企业和有关地方政府及相关部门责任人的责任。对因责任和措施落实不到位而导致事故发生的，要依法予以严肃查处。

国家能源局：上半年我国能源发展稳中向好

7月25日，国家能源局召开2017年年中工作会议。会议指出，在党中央、国务院坚强领导下，上半年能源发展稳中向好，呈现稳中有进、进中提质的良好态势。一是能源结构不断优化，清洁能源消费比重持续提高，煤炭消费比重继续下降，可再生能源装机快速增长；二是供给有效性持续改善，煤炭去产能、煤电防风险取得新进展，油品质量升级顺利推进，天然气供给能力显著增强，惠民利民工程取得实效；三是能源系统优化步伐加快，系统调峰能力逐步增强，能源开发布局不断优化，重点输电通道加快建设；四是创新发展动力集聚增强，技术创新引领作用更加强化，重点领域和关键环节改革加快推进，新模式新业态不断涌现；五是能源市场建设运行更加规范有序，电力辅助服务市场建设加快推进，营商环境持续优化，能源行业信用体系建设初见成效；六是能源国际合作全面推进，“一带一路”能源互联互通进一步加强，“引进来”与“走出去”取得显著进展，成功筹划组织一系列重大国际活动。

会议强调，下半年能源工作要重点做好八方面工作：一是切实把保障能源安全稳定放在各项工作的首位；二是不折不扣完成供给侧结构性改革重点任务；三是大力改善重点地区重点领域用能条件；四是深入落实能源领域体制改革各项措施；五是努力推进非化石能源持续健康发展；六是大力推进传统能源产业转型升级；七是积极培育能源生产消费新模式新业态；八是努力提高能源国际合作水平。

国家发改委：70余家高负债达成逾1万亿元债转股协议

近日，国家发改委表示，各类实施机构已与钢铁、煤炭、化工、装备制造等行业中具有发展前景的70余家高负债企业积极协商谈判达成市场化债转股协议，协议金额超过1万亿元。国家发改委强调，这些协议的落地实施不仅可以推动企业杠杆率下降，而且会有力推动国有企业混合所有制改革，有助于建立企业负债杠杆自我约束长效机制。

2016年我国煤炭查明资源储量106万亿吨

自2001年以来，我国煤炭查明资源储量一直保持稳定增长态势。2016年煤炭查明资源储量1.60万亿吨，比上年增加316.90亿吨，增长2.0%，为我国能源供给奠定了坚实的资源基础。新增查明资源储量超过40亿吨的矿区3个，分别位于新疆维吾尔自治区（2个）、内蒙古自治区（1 个）。

山西：银行支持煤炭企业转型去年累计减免252项收费

8月9日，山西省银行业协会发布 《2016年度山西银行业社会责任报告》。 报告显示，2016年山西省银行业累计取消或减免煤炭企业收费项目252项，为9.29万户企业减免收费3.79亿元，为2800余户企业减免利息7.61亿元，为2.21万户企业转贷续贷3.43万笔6161亿元。

此外，山西银行业金融机构在支持转型发展，服务实体经济方面成绩也非常突出。在有效稳定信贷和市场预期、支持煤企去产能、加快转型升级、有效推动企业去杠杆降成本方面起到了不容轻视的作用。

河北将建煤炭运输跨省通道

日前，从河北省交通厅获悉，为推动大气污染综合治理，河北将设立煤炭运输跨省通道，今年年底前煤炭运输过境车辆专用通道完成比例将达到70%。跨省煤炭运输通道分为主通道和辅助通道，主通道以高速公路为主，辅助通道以国省干线为主，同时主通道、辅助通道都将设立标识标牌。河北省交通运输厅表示，截至目前已经完成了煤炭运输跨省通道建设的前期工作，完成了邯郸等相关市辅助通道施工图的批复。

山东省煤炭企业上半年实现利润86.57亿元

今年上半年，山东省累计生产原煤6317.93万吨，同比下降3.71%，全省煤炭企业实现全部营业收入2593.52亿元，同比增长125.51%，实现利润86.57亿元，扭亏增盈89.09亿元，吨煤价格同比增长近8成。

重庆攻克煤矿急倾斜薄煤层开采世界性难题

近日，我国首套急倾斜薄煤层综合机械化开采系统在重庆能源集团逢春煤矿应用成功。在攻克数十个技术难题，取得20余项国家专利成果之后，该系统于今年7月，在逢春煤矿实际生产应用中取得单月采面推进66.5米，生产原煤14276吨的优异成绩，这标志着该系统完全达到设计要求并能在实际生产工作中应用，使煤矿在急倾斜的薄煤层上使用机械化综合开采成为可能。据统计，该系统吨煤工效是原风镐落煤的4倍，劳动用工由原来85人减少到42人。

四川煤炭去产能指标首拍

8月24日，四川省煤炭去产能指标在西南联合产权交易所首次拍卖，以公开挂牌、网络竞价方式进行煤炭产能置换指标交易。通过公开征集，来自山西、陕西、山东、内蒙古、四川的11家意向受让方报名参拍，而作为出让方，上百家转让矿企代表也现场见证了全过程。

此次四川省转让的煤炭去产能指标来自219家关闭退出的煤炭企业，合计1290.7万吨，其中包括近两年计划内指标840.7万吨和今年计划外指标450万吨。经过长达4小时的“拉锯战”之后，计划内指标的竞标结果定为160.38元/吨，随后，计划外指标也以最高价136元/吨成交。据相关方案，拍卖收益归原关闭退出煤矿所有，交易企业必须将收益首先用于职工安置。

陕渝煤炭市场成功“联网”

近日，陕煤集团与重庆港务物流集团共同组建了陕煤重庆港物流有限公司和重庆港陕煤电子商务有限公司，标志着“西部大宗商品现货交易市场建设”正式进入运营阶段。

重庆市拟将北碚区、永川区等11个区县的181个已关闭退出煤矿，总产能1100万吨/年减量折算为495万吨/年产能置换指标，用于陕煤集团重点煤矿项目核准，相应关闭退出煤矿不再用于其他项目核准。双方开创的“物流投资+资源保障+指标置换”区域间能源协同新模式也受到国家发改委、国家能源局的高度关注与认可。项目的落地将对陕煤集团新增产能的释放和西南区域大宗商品市场格局产生积极深远的影响。

中国神华：144亿吨煤炭资源矿区规划获发改委批复

中国神华8月11日晚间公告，内蒙古新街台格庙矿区总体规划获得国家发改委批复。新街台格庙矿区煤层赋存条件较好，属低瓦斯、低硫、低灰煤层，煤种以不粘煤为主。矿区面积约766平方公里，煤炭资源总量约144亿吨 （中国标准下）。矿区划分为五个井田和一个后备区，五个井田规划矿井建设总规模6200万吨/年，后备区待进一步勘查后确定开发方式。

陕煤集团成为全国已落地债转股规模最大企业

陕煤集团自与相关金融机构签订845亿元的市场化债转股合作框架协议以来，已落地债转股融资额达372.5亿元，成为全国已落地债转股规模最大的企业。

焦煤集团：拟建十大信息化平台

为了更好地发挥大集团平台优势，山西焦煤集团日前决定围绕总部战略管控、资本运营、业绩考核、人力资源、协调服务五大中心职能作用发挥，建立十大信息化平台。一是集中销售信息平台，二是物资采购信息平台，三是财务共享信息平台，四是调度信息平台，五是安全环保信息平台，六是人力资源信息平台，七是工程项目信息平台，八是风险防控信息平台，九是统计分析信息平台，十是综合管理信息平台。

陕西首个员工持股国有企业诞生

继完成混合所有制改革之后，陕煤新型能源公司于8月22日召开首届股东会、董事会、监事会，该公司115名员工通过持股平台合计出资4000万元，持股9.76%。陕煤新型能源公司因此成为陕西省首个员工持股的国有企业，为国企改革提供了有益的借鉴。

枣矿成立全国首家企业党支部书记学院

7月30日，山东能源枣矿集团企业党支部书记学院揭牌仪式隆重举行，此举标志着枣矿集团党组织培训工作开启了新征程。此次成立企业党支部书记学院，旨在依托企业党校这个平台，充分利用党校的教学、科研、师资优势和枣矿区位、发展、实践优势，以系统工程、定制培训、过程强化的思路，推进基层党组织带头人队伍建设，进一步提升基层党组织书记的素质和能力，打通全面从严治党的神经末梢，使全面从严治党真正延伸到矿区各基层、落实到各支部，为创新企业党支部书记专业化培训探索新路径。

红柳林矿业公司：铁运日销创新高

7月29日，在陕煤集团神南红柳林矿业公司全体员工的共同努力下，铁运销售煤炭达39728.11吨，创铁运日销新高，为公司完成年度目标任务、实现追赶超越奠定了坚实基础。

神南红柳林矿业公司外勤协调、内强素质，科学制定销售计划，铁运装车从车皮捆扎、加固到装车，每个环节都紧密衔接，展示了“红柳林标准”。以班组为单位，开展劳动竞赛，推行“天考核、周公布、月总结”竞赛模式，充分调动了销售人员的主动性

和积极性。（王浩淼 田宏伟）

永定庄煤业公司：打造职工培训“三大课堂”

今年年初以来，同煤永定庄煤业公司积极打造职工培训“三大课堂”。

一是班前会、安全例会打造“每日课堂”。以“每日一题”为载体，要求基层班组在每天的班前会上组织职工学习煤矿安全生产知识，了解当班需要完成的工作任务、质量标准和施工时的操作顺序，并通过提问、安全讲评等形式，帮助职工更好地掌握安全生产知识。

二是以修代培，打造技能培训“现场课堂”。充分利用“贺家忠工作室”科技创新平台，组织广大职工积极开展科技攻关、技术创新及合理化建议活动。依托“以老带新”“导师带徒”等活动载体，帮助青年职工提升业务能力。

三是借力新媒体，打造“网上课堂”。开设“永煤”微信群和QQ群等平台，以图片、音频、文字、视频等形式，发布丰富的学习内容，使职工养成“每天进步一点点”的良好习惯。（白林）