古人云，“吾日三省吾身”。面对问题和过错，一名党员如果没有自我批评、自我反省的自觉，就难以提升自己；一个党组织如果没有批评和自我批评的精神，就不能充满生气。

要在新的历史条件下继续“赶考”，党员和党组织就必须勇于揭露和纠正工作中的缺点、错误，坚决同“负能量”作斗争。

因此，我们必须用好批评和自我批评这个武器——要防止把自我批评变成自我表扬，把相互批评变成相互吹捧，自觉抵制“话不磨圆不出口”，杜绝对上级捧着拍着、对同级包着让着、对下级哄着护着；要坚持在原则问题上不含糊，在是非问题上不“和稀泥”。有话要放到桌面上来讲，多敲“当面锣”、少敲“背后鼓”。说话要有证据，不搞捕风捉影。要以理服人，不靠强制压服。不能抓住一点，不及其余。更不能借批评之机，捏造诬陷。

批评要有“辣味”，需有从善如流的气度。“金无足赤，人无完人。”每个人都有缺点、都不可能不犯错误，有问题并不可怕，可怕的是不敢正视问题、不去改正错误。面对批评要有海纳百川的胸襟、闻过则喜的态度，保持有则改之、无则加勉的谦逊，虚心接受，反思警醒。一个及时的提醒，一句善意的批评，都会使被批评者醍醐灌顶，保持清醒，甚至受益终生。要自觉把“辣味”十足的批评当作关心，把充满善意的“咬耳”“扯袖”当作爱护，使批评外化为自律的“戒尺”，内化为成长的“养分”。

同时，也要营造批评的宽松环境——批评者要站在党性的高度，以前瞻的眼光、真诚的态度、刮骨疗毒的魄力，对作风之弊、行为之垢大排查、大检修、大扫除；被批评者要时时砥砺、不断交锋，在砥砺中清除思想上的污垢和灰尘，在交锋中荡涤行为上的懈怠和散漫。同志间讲党性不讲私情、讲真理不讲面子，敢于动真碰硬，但又出于公心，不发泄私愤，不搞无原则纠纷，通过“红红脸”“出出汗”的过程，达到“排排毒”的目的。党员干部自身也要严于自我解剖，对发现的问题深入剖析原因，认真整改，使党内政治生活真正起到教育改造提高的作用。

——石柱土家族自治县委常委、组织部长 余立祥