杜佳颖

摘 要：生涯規划是人生持续计划的过程，决定着人一生的职业发展道路，同时也是自己发光发热的价值所在，作为一名高中生，自身要高瞻远瞩，以既有的成绩为基础，确立自己的奋斗目标，本文结合职业生涯规划的简单概述，深入剖析了职业生涯规划与发展管理的作用。

关键词：高中生生涯规划；发展管理；作用

未雨绸缪，方能决胜千里。人生的规划是对未来生活的预判，同时也是为未来的自己打好基础，每个人的一生不尽相同，而又不同，追求的都是自我价值的实现，每个人都是在创造全新的自我，规划就是自己的指向灯。

一、职业生涯规划概述

（一）理解“职业”与“生涯”的含义

“职业”该词在生活中有着不同的含义，如果从社会学与经济学的角度出发，其指的是人们在生活中所从事的以物质报酬来满足自己需求的具有专业技能的工作。“生涯”二字倘若单从字面上解释，“生”是活着的意思，“涯”是边际的意义，连起来就是一生的意思，确实生涯需要每个人终其一生去寻求。

（二）职业生涯规划的含义

职业生涯规划是结合自己的条件和现实的环境，确立自己的奋斗目标，选择从事的职业道路，制定相应的计划，并按照自己的计划一步步付之于行动的过程。个人的职业生涯设计主要体现个人在制定职业生涯计划、职业生涯发展和对目标实现的时间、实行步骤的合理安排，因此，职业生涯规划又可分为择业、就业。

职业生涯规划在设计过程中要具备可行性、时效性、适应性、持续性。可行性是生涯规划的前提，不切实际的空想主义只会延误职业生涯发展的良机。时效性，职业生涯规划是一步步具体落实过程的详细计划，因此，在职业生涯规划过程中要将每一个具体可行的步骤详细的指明完成时间，以至于不会盲目，从而更利于跟踪计划的实施效果。适应性，事物的发展往往是多变的，可能我们一年前的职业发展规划就目前各种因素而言已经不相匹配，所以职业规划也要与时俱进，适时调整。持续性，职业生涯规划影响着人一生不同阶段的发展，因此，职业生涯规划应该连贯而持续。

（三）职业规划的具体内容

职业规划设计要根据个人的条件及环境因素，因此，职业规划的具体内容之一是个人因素分析。只有对自我及环境了解透彻，我们才能够合理的规划自己的职业生涯。通常，自我评估需要全面认识自己的价值取向、技能水平、知识层次、兴趣爱好、专长、个人特质等方面，深刻的了解自己的优势与劣势。只有比较全面的认清自己，才能够避免职业规划计划的盲目性，确保规划适宜自身要求。

社会环境是职业规划的重要影响因素，良好的职业规划设计要充分深入的对环境进行分析。社会环境往往变动性很大，其内容也是复杂多样，通常我们将其划分为经济环境、人口环境、科技环境、社会文化环境、政治与法律环境。不同的环境对人才的发展需求是不一样的，也就意味着职业规划要对不同环境下的人才要求进行深入的剖析。

确立目标是职业生涯计划的关键，切实可行的目标能够指引我们全心全意的将自我投身于目标的实现中去。在对职业生涯目标的制定之前，一定要确定好目标的时限，明确是短时间还是长时间才能够达成。

职业的选择是人生事业的开端，直接影响到职业生涯的成功与否。可能每个人面对职业选择的阶段不同，有的也许是初次选择职业，有的或许是重新选择职业，但在选择之前，都需要清楚自身的能力。

二、职业生涯规划与发展管理的作用

（一）开发智力，提高职业素质

其实，无论是高中生，还是大学生，制定和实现规划就像是一场比赛，随着时间的推移，你越来越靠近自己的目标，你的思维方式也在这个过程中潜移默化的改变着，日渐趋于职业化。由于有着明确的目标，自我潜意识中会激励自我学习，习惯性总结经验教训，进而开发智力，提高应变职场的能力。

（二）就业准备，提高职业竞争力

预则立，不预则废。很多人可能都认为高中生应该努力做好眼前的事，哪有时间去管职业生涯规划，那是以后的事。其实不然，研究家发现大多数的优秀的创业者他们能很早的对自己的职业生涯进行规划。机遇往往是留给有准备的人，尤其是高中生要深刻的认清这一点。只有提早做好职业生涯规划，高中生才能更加明确自己的奋斗目标，并能在奋斗过程中发现自我的优缺点，认清自我努力改善，这样才能为以后的就业打好基础。

（三）规避职场风险，成功就业

职业生涯规划可以引导高中生准确的根据自己的能力进行职业定位，从而帮助高中生在今后走向社会时更好的应聘。职业生涯规划是高中生认清自我，改善自我的重要途径，特别是无法认识自我的现代高中生非常有必要，其可以顺利的消除自我价值的茫然感，并帮助他们找回自信，进而激发他们改变自己的潜能，从而缩短职场与现实中自身能力的差距。

（四）适才使用，人尽其才

良好的职业生涯规划在不断制定目标，达到目标的过程，其实就是一个正确认识自我个性特质、潜力资源的过程。职业生涯规划可以调动高中生的学习热情，找到自我价值感，并帮助他们激发自身的潜能，引导他们合理的利用自身价值，不至于病急乱投医，造成盲目择业，从而做到適才适用，人尽其才。

三、结语

职业生涯规划与发展是一生之事，要充分重视生涯规划，从现在开始，努力规划生涯，将生涯规划与发展管理当成自己的毕生心血。职业生涯规划与发展管理是自我认识，自我实现的过程，唯有认清职业生涯规划的意义，才能更好的指导我们向着目标前行。

参考文献：

[1] 徐农.浅谈生涯规划与职业发展的影响.规划管理论坛，2010（2）：12-13.

[2] 冉琴琴.论职业生涯规划与兴趣培养的关系.职业管理论坛，2016（4）：21-22.

[3] 薛伟.论职业规划与发展管理的关系.职业规划总论，2016（3）：31-32.