APP下载

全面贯彻中央八项规定精神切实把作风建设引向深入

2016-04-12中共新绛县委常委纪委书记闫世杰

支部建设 2016年27期
关键词:执纪通报作风

■ 中共新绛县委常委、纪委书记 闫世杰

全面贯彻中央八项规定精神切实把作风建设引向深入

■ 中共新绛县委常委、纪委书记 闫世杰

王岐山书记在中央纪委六次全会工作报告中强调,要“在坚持中深化、在深化中坚持,让中央八项规定精神落地生根”,表明了我们党踏石留印、抓铁有痕改进作风的坚强决心。持久巩固正风成效,紧盯各种“四风”问题,步步推进,一寸不让,要求我们各级党委和纪委树立正确的监督执纪理念,综合运用各种措施和方式,从三个方面坚决贯彻落实中央提出的“经常抓、抓经常,抓出习惯”的要求,让好作风成为习惯,最终达到习近平总书记在中央纪委六次全会上强调的“返璞归真、固本培元”效果。

一、健全机制,把握界限,把八项规定精神细化融化到制度完善中

各级党委、纪检部门要按照上级有关文件精神具体要求,对学习贯彻落实八项规定精神做到有部署,有落实,有检查,坚持全覆盖、全过程、零容忍。在各方面规章制度的制定完善中健全监督机制,贯穿八项规定精神,把八项规定精神细化融化到具体的办事程序乃至详细规定中,为改进作风提供制度保障。

各级领导干部要通过学习八项规定的深刻内涵和精神实质,进一步领会改进工作作风、密切联系群众的重要意义,切实在本职岗位落实八项规定。要以身作则改进作风,率先垂范执行规定,带动党员,感染群众,以自己的“正能量”带动刹“四风”的“正效应”。同时要准确把握违反八项规定精神问题的界限和监督检查的“时”与“度”,坚守政治纪律,认真研究细节,注重社会影响,实事求是处置,精准执纪,不枉不纵,努力实现政治效果、社会效果和教育效果的统一。

二、抓早抓小,遏制增量,把“四种形态”主旨转化默化到问题预警中

实践监督执纪“四种形态”的主旨是“惩前毖后、治病救人”,要积极实践“第一种形态”,建立遏制违反八项规定问题增量的预警机制,通过学习教育、制度防控、约谈提醒等方式让咬耳扯袖、红脸出汗常态化。要把对干部的严管厚爱体现在抓微抓细上,体现在抓日常管理上,体现在区别对待上。要责任到位,严格落实党员干部外出学习培训考察报备制度、婚丧喜庆事宜报备制度等规定,把招呼打在前,禁令刻于心,警钟悬于顶,承诺践于行。

各级党委和纪检部门要以对党的事业、对组织、对干部负责的态度,严肃党内政治生活,充分运用组织处理等形式,对苗头性倾向性问题关口前移,抓早抓小,在挺纪在前上下工夫。设立警戒区。对踩上“警戒线”的党员干部要及时提醒制止,造成一定影响的,要责令其在本单位民主生活会上作出对照检查,提神醒脑、“消炎排毒”。要通过认真履行“两个责任”,及早发现“四风”问题,瞪眼黑脸,提醒诫勉,动辄则咎,让当事人和相关人员红红脸、出出汗,绝不能放任自流,更不能“养案子”,以免小错酿成大错。

三、通报曝光,严肃追责,把“越往后执纪越严”理念强化深化到案件处理中

对党的十八大中央八项规定出台后,特别是党的群众路线教育实践活动、三严三实专题教育后,仍然违反中央八项规定精神的,尤其是2016年后继续顶风违纪受到处分的人员,原则上都要点名道姓通报曝光,并严肃追责。

要认真贯彻落实《中国共产党问责条例》,把问责作为推动中央八项规定落实的利器。对各级党的领导干部不落实中央八项规定精神,作风建设流于形式,管辖范围内党员干部职工发生违反中央八项规定精神问题案件的,要倒查该当事人的上一级领导干部(分管领导或直接领导)和纪委(纪检组)的“两个责任”。对问题突出、情节严重、影响恶劣的要追究主体责任和监督责任,给予纪律处分。

要加大对“四风”问题的通报曝光力度,强化通报曝光的震慑警示作用。通报曝光内容以本年度查处的上级交办督办、领导批办、群众举报、媒体报道、网络反映的“四风”方面的典型案例为主。各级纪委对本级纪委和下级纪委查处的违反八项规定案件要作内部通报,对顶风违纪造成严重影响的典型案件,要在本级范围内公开曝光。

各级党委(党组)在贯彻落实中央八项规定精神时要树立全局观念,强化责任担当,健全长效机制。各级纪委(纪检组)要加强监督检查,强化明察暗访,发现依然顶风违纪的要严肃查处,各相关单位要发挥职能优势,通力合作,形成齐抓共管、合力围剿“四风”的工作格局和常态。各级党委、纪委必须深化思想认识,坚定工作信心,一个节点一个节点坚守,一个问题一个问题解决,要持续发力加压,坚决遏制“四风”问题的蔓延,强化“越往后执纪越严”的理念,把作风建设引向深入。

(责编:许树坪)

猜你喜欢

执纪通报作风
《水土保持通报》第七届编委会章程
《水土保持通报》第七届编委会成员名单
通报:存在侵害用户权益行为的84款App
“延安作风”打败“西安作风”
监督执纪问责如何“备豫不虞”
为民服务要在“群众频道”——改进作风不能“乔装打扮”
监督执纪“四种形态”的结构变化
执纪不因事小而“散光”——不“大小统管”的执纪,就是对企图违纪者的纵容
执纪监督蒲城破解熟人圈
规矩立起来 作风严起来 履职实起来