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关于基层部队通过军营文化建设提升战斗力的思考

2012-12-22孟令勤

党史文苑 2012年11期
关键词:战斗力军营骨干

孟令勤 兰 洋

(南京政治学院 江苏 南京 210003)

军营文化工作,是我军为发展文艺、体育事业和群众性文化娱乐活动而进行的工作。它是军队政治工作的一部分,虽不能直接表现为战斗力,却在促成战斗力生成中扮演着必不可少的角色,它使思想政治工作更加形象化、具体化、生动化,通过把理想、信念、道德、战斗精神的培养同各种群众性文化活动相结合,使思想性与艺术性融为一体,抽象思维与形象思维互相促进,理论思考与情感培育齐头并进,从而使思想政治工作更具主动性,军营文化更具亲和力。在全国大力发展文化事业、全军广泛开展文化工作的时代背景下,建设好军营文化,充分挖掘先进军事文化的激励作用,势必对军队的发展和战斗力的提升产生巨大的推动作用。

一、发挥军营文化活动激励作用,为提升战斗力培育土壤

1.充分发挥军旅文艺作品的鼓动作用

军歌和军旅题材影视剧是反映军营文化的重要载体。军旅歌曲无论是在硝烟弥漫的战争年代还是在和平时期,都以其铿锵的节奏和激昂的旋律鼓舞着官兵的士气,在新时期发挥好军歌的激励作用,能为战斗力的提升提供强大的精神动力。军事题材影视剧近期呈现持续走热的趋势,在军内外受到极大欢迎,普通百姓通过这类作品提升了对部队的认识、对部队的向往和对广大官兵的称赞。广大官兵更要充分利用这一资源,让战争片、谍战片以及军旅生活片等优秀军旅题材影视剧走进军营,通过组织集体观看、自由观看和观后谈体会、说感受等形式,使广大官兵在思想上达成共识,在行动上自觉践行,不断培育官兵吃苦耐劳的精神和敢打必胜的决心。

2.高度重视军旅兴趣小组的感染作用

文体活动要尽可能搞得生动活泼,尽可能体现时代气息,突出思想性、艺术性、趣味性和知识性,保持高格调,全面发挥文体活动具有的“娱乐、审美、教育、求知”的功能。通过音乐爱好小组、足球篮球爱好小组等军旅兴趣小组形式,组织有特色、有意义的活动,发挥好俱乐部作为“娱乐身心的场所,增长知识的课堂,传习记忆的中心,美化心灵的田园”的重要功能,把拥有共同爱好的官兵组织到一起,交流经验,切磋技艺,既深化了对战斗精神的切身认识,又增进了战友间的凝聚力。

3.有效利用军旅竞技比赛的激励作用

组织开展文化体育活动,可以活跃军营氛围,鼓舞斗志,但由于种种原因,目前军营文化活动形式还比较单一,竞技活动一搞起来就是 “打三样”:打篮球、打乒乓球、打扑克牌。新时期基层部队应利用好俱乐部和运动场,广泛开展丰富多彩的经常性体育活动。充分利用棋类比赛的谋略性、球类比赛的对抗性、曲艺比赛的娱乐性,锻炼官兵的体魄和意志,培养集体主义、英雄主义精神。通过多样的竞技比赛,把竞争性和互助性结合起来,为战斗力提升发挥激励作用。

二、挖掘军营文化队伍带动作用,为提升战斗力播种育苗

1.加强军营文化队伍建设,典型示范是基础

我党历来十分重视先进典型的培育和宣传,这能够起到“以一带十,以十带百”的作用。可以说,一个典型就是一面旗帜,运用典型引导和激励是加强军营文化建设的重要措施和途径。在实际工作中,应将宣传典型、学习典型、运用典型作为开展文化工作的重要手段。一方面,基层部队应结合实际情况树立一批为军营文化建设作出突出贡献的先进个人和集体,宣传表彰他们的先进事迹,激励广大官兵特别是文化工作者以他们为榜样,在本职岗位上为军营文化建设出谋划策、再立新功,推动文化建设的全面发展。另一方面,可以在广大官兵中开展“文体活动之星”评选活动,通过民主选举的方式,评比出一批在文化工作中成绩突出、效果明显的个人,在评功评奖、入学入党方面给以一定的政策倾斜,以不断激发广大官兵自觉参与军营文化建设的热情,激发其献身国防、建功立业的战斗激情,以促进部队战斗力的提升。

2.加强军营文化队伍建设,骨干培养是关键

加强和改进军营文化建设,关键是文化骨干队伍要具备相应的文化素质、完善的知识结构。然而目前部队文化工作者虽素质较高,但存在参差不齐的现象,特别是专业工作人员数量不足,这就导致军营文化建设一不能持续,二不能保证良好的效果。因此,必须牢牢把握骨干队伍建设这个关键点,特别是注重教育培养各类文化工作骨干,努力使文化骨干在基层文化工作中充分发挥“酵母”和“种子”的作用。对于基层部队来说,文化活动骨干队伍建设主要包括精心选拔、大胆使用、及时培养和择优保留几个方面。一是把好关口,发现人才。每年新兵入伍之际,注重在新兵连进行考察摸底,争取从中发现好苗子。二是实行定期培训制度。部队机关应保证每年都坚持派演出队、文化骨干和文化干事深入基层连队,着手培训教歌员、板报员、体育骨干,提高他们在美术字、新闻写作、球类裁判等方面的实际技能。三是想方设法保留骨干,发挥骨干的传帮带作用。努力保持基层文化骨干队伍的稳定性,是搞好军营文化建设的重要条件。在老兵复退、官兵调动时,采取在入党、考学、授奖等与官兵切身利益密切相关的方面采取倾斜政策的办法,达到保留住原有文化骨干的目的。同时鼓励他们带徒弟,尽可能地将自身技艺传给战友,保证文化骨干队伍做到后继有人,生生不息。文化工作骨干队伍必须以高度的使命感和时不我待的急迫感,自觉投身到军营文化建设中去,以主人翁的姿态调动广大官兵的参与热情,以丰富多彩的活动形式持续激发大家的战斗热情。

3.加强军营文化队伍建设,全员参与是保证

军营文化的主体是广大官兵,如果不贴近官兵,不注重发挥官兵的主导作用,就会出现“上边热、下边冷”或是“少数人忙碌、多数人闲着”的曲高和寡状况。毛泽东同志在《文化工作的统一战线》中曾指示我们开展文化活动时要注意“一条是群众的实际上的需要,而不是我们脑子里头幻想出来的需要;一条是群众的资源,由群众之间下决心,而不是由我们代替群众下决心”。在军营文化建设和活动开展中,要始终注重坚持做到贴近实际、贴近基层、贴近生活、贴近官兵,充分发挥官兵的潜力和活力,发挥他们的想象力和创造力,使军营文化活动做到“兵写兵、兵演兵、兵唱兵”。要积极发挥两个群众性组织的作用,通过开展各类文体活动,切实保证让每一名官兵都参与进来。在开展文化工作的过程中,可以结合官兵的爱好因势利导,鼓励官兵参与多种形式的文体活动,通过这些形式多样的活动使每一名官兵都参与到其中、欢乐在其中、收获在其中,在增添文化素养的同时,潜移默化的培育战斗精神,提高践行新时期新阶段我军历史使命的能力。

三、重视军营文化环境熏陶作用,为提升战斗力搭建舞台

1.发挥好军营文化环境熏陶作用,良好的军队文化设施是奠基石

一是要建设好军营文化基础设施。基础设施的建设是开展军营文化工作的前提和基础,基层部队要加大投入力度,但同时又要量力而行,不是为了建设而建设,而是要从本部队实际情况出发,把“好钢用在刀刃上”。建设好运动场、俱乐部和活动室,另外还包括在营区显要位置设立标语牌,在营区主干道两旁张贴英模画像,建设完善荣誉室或荣誉墙,以及官兵每人的名言警句、战斗口号,等等。二是要管理好既有设施和设备。这就要求基层部队建立完善的设施、设备管理制度,定时对设备进行检修,责任到人,并适时对专人负责的公物进行评比,做好奖惩,提高官兵爱护公物的意识。三是要使用好设施和设备。发挥好已有设施的功能是军营文化工作成功的关键,更是军营文化的直接目的。军营文化建设不是为了应付检查,徒有崭新的设备而不去利用不能丰富官兵生活,更不能服务于战斗力提升。基层部队要合理、高效地利用本部队军营文化设施和设备,创新活动形式,让球场、俱乐部、活动室热闹起来,让官兵欢乐起来。

2.发挥好军营文化环境熏陶作用,优秀的军营文化氛围是助推器

一要学习本部队的历史,传扬优良传统。运用军营文化熏陶,要注重部队特色文化建设,充分利用本部队军史馆、荣誉室等纪念场所和设施,用部队特有的革命精神和优良作风激励官兵。基层部队都有自己的建设发展史,有的部队伴随着红色政权而兴起,有的是建立在抗战时期,经历多次改编和重组,但不变的是部队的优良传统,像“见第一就争,见红旗就抗”“不抛弃,不放弃”,等等,学习和传承好本部队的优良传统,对当前部队发展仍有指导和借鉴意义。二要创新活动方式,建设特色文化。随着90后官兵进入部队并逐步成长为部队的中坚,他们也把创新的思维和活跃的气氛带入连队。针对90后官兵的特点,要与时俱进地开展流行的文化活动,像武术、街舞、跑酷等等,调动官兵的参与积极性。三要营造健康向上的网络环境。信息化的部队离不开网络,21世纪的官兵也离不开网络,一味地强行要求和严格管控只能是“治标不治本”,但过度放松又容易使官兵迷恋网络,影响日常工作。这就要求部队权衡好网络的利弊,扬长避短,既要善于堵,更要善于疏。像开展远程视频教育、作战行动模拟、电子竞技比赛等活动,不仅可以激发官兵的热情,又达到了催生战斗力的效果。

实践证明,军营文化建设不是根本但服务根本,不是中心却紧贴中心,不是全局但事关全局,搞好这项工作,不仅能出团结、出人才、出稳定,更能出战斗力。毛泽东同志曾经鲜明指出:“没有文化的军队是愚蠢的军队,而愚蠢的军队是不可能战胜敌人的。”新时期基层部队要高度重视军队基层文化建设,使其全方位、多方面地对战斗精神培育、战斗能力提升发挥重要作用。

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