经过人力规模大幅收缩之后，正处于高质量转型关键期的保险行业与高端人才开始了一场“双向奔赴”。一方面，保险公司需要构建专业服务能力，才能达成“以客户为中心”的目标；另一方面，在经济下行周期，众多高素质人才或主动或被动选择新的发展赛道，保险行业成为他们的最佳选择。而愈多高端人才的流人，无疑将成为推动保险业专业化、规范化、高质量发展的重要推力。

保险行业内，高学历、高素质的专业人才正不断涌现，昔日保险代理人低学历、低素质的刻板标签正逐步褪色，取而代之的是一群具备高学历与高素质的新时代专业人才。

“今天，我正式迈入保险销售赛道。”Mark是IT精英，在友邦保险组织的金融培训课程结束后首日，于朋友圈郑重官宣了他的职业转型。拥有高学历与广泛人脉的Mark，已逾35岁，在IT领域渐感边缘化，“与其未来被动接受变化，不如此刻主动出击。”面对经济下行的挑战，Mark毅然决定开辟职业生涯的第二曲线。

从IT精英到国企白领，再到保险公司内部的精算师等专业技术岗位，这些拥有高学历背景的职场精英们，如今纷纷转换赛道，瞅准保险业。以友邦金融培训班为例，十名学员中便包含两位博士、五位硕士，其他学员学历均以本科起底，如今的保险代理人入职门槛令许多行业高攀不起。

不仅友邦，众多保险公司均纷纷提升了保险代理人的招募标准，保险代理人这一职业正逐渐从过去的被“瞧不起”转变为如今的“攀不起”。……