文 ‖仇国贤 霍鸿宇

兰州新区石化人力资源培训有限公司注重职业技能培养，为化工园区提供人才保障。

近年来，兰州新区石化产业投资集团石化人力资源培训有限公司立足发展所向、园区所需、公司所能，进一步提高职业技能培训的针对性，解决园区和企业的人才需求，切实服务地方经济发展，收到了很好的效果。

开展多种专业技能培训

2018 年5 月，兰州新区启动化工园区建设，重点发展精细化工、化工新材料、生物化工和材料后加工四大业务板块。5 年来，兰州新区化工园区引进产业项目200 多个，引进单独选址项目80多个，落地化工产品1000 多种，总投资超过600 亿元，构建起了“大中小互补、高优特共生”的产业生态。

随着化工园区的高速发展，人才瓶颈成为影响企业和园区高质量发展的关键因素。受地域和教育情况的限制，兰州不但特别缺乏高水平的技能型人才，而且存在较为严重的人才流失现象。

为了解决人才成长和需求问题，2020 年10 月，兰州新区石化产业投资集团投资成立了石化人力资源培训有限公司。公司主动承担起化工园区的人才引进和培养重任，并开展特种作业（设备）培训取证、职业技能等级认定、特殊行业八大作业人员培训等专业技能培训工作，不断提高危化产业工人的技能水平，推进化工园区全员素质提升，为企业安全健康发展提供人才保障。

2022 年1 月，兰州新区石化人力资源培训有限公司投资4000 多万元建成了总面积5800m2的安全技能实训基地（含实训服务中心和实训基地厂房两大区域）。公司从“注重实际，讲求实效，学以致用”的原则出发建设该基地。这个面向化工园区及周边地区企业的公共培训基地可满足三项岗位人员、特种设备作业人员、特殊行业作业人员、班组长及车间主任、新入职员工等理论及实操培训的要求。公司以实训基地为支撑，弥补化工园区内部实操基地空白，从根本上解决了产业工人的安全技能提升问题，整体推进了化工园区全员素质提升，推进了产教融合发展，为化工园区的安全健康发展提供了坚强的人才科技支撑。截至目前，培训基地累计开展理论、实操培训5800 余人次，平均合格率达到85%以上。

打通高水平技能人才成长通道

兰州新区化工园区的高速发展，对人才需求提出了“超常规”的要求。“针对化工园区和企业的需求，我们与科教园区的相关院校加强合作，优化职业教育类型定位，不断突出特色化、现代化的思路，持续激发职业教育活力，努力打通高水平技能人才成长的通道。”石化人力资源培训有限公司总经理华玉春表示。

石化人力资源培训有限公司通过使用真实的设备设施、应急器材和仿真软件等对全员进行培训，包括园区企业员工特种设备作业人员资格认定、特种作业人员资格培训和实操考试、特殊行业八大作业人员培训及考试、人员技能等级认定、技能提升日常培训、企业新型学徒制培训、人才队伍建设、富余劳动力培训、人才培养及输出、推进产教融合深度发展等。

实训服务中心设理论培训教室2 间、多媒体教室1 间、安全培训空间1 间（内含消防认知、安全设备认知、事故警示教育认知、仪器仪表认知等区域）、公共科目考试区（内含仿真灭火器、正压式呼吸器、心肺复苏、创伤包扎等实操考核设备）、高/低压电工实操培训考试区、焊工实操培训考试区、制冷与空调设备安装修理、设备运行实操培训考试区。

实训基地厂房设有16 套危化工艺实操考核设备、特种设备考核装置、消防实操培训系统等培训单元，可同时容纳300 余人培训。重点危险工艺实操装置实现了小型化、可视化，将现场操作与自动化操作相结合、理论与实践相结合，形成了由基础到专业化、由认知到实操性、由仿真到场景化的进阶式培训模式。

“公司的这些硬件条件推动了职业教育高质量发展，进一步增强了职业教育适应性，促进了职普融通、产教融合、科教融汇，帮助学生的全面发展，提高了兰州新区的就业创业、助力经济社会发展和人民福祉的提升。”华玉春兴奋地说。

为更多园区和企业服务

目前，兰州新区科教园区有院校11所、在校学生约11 万人，今年招录新生约3.9 万人（增长12.8%），办学规模逐年增大。作为甘肃省唯一面向化工园区和化工企业的培训公司，石化人力资源培训有限公司同兰州新区科教园区、省内职业院校、企业合作，形成了校企协同育人的良好环境。

拥有完善的管理制度及师资力量。培训老师由来自化工行业的20 多名专家和10 多名专职讲师组成。公司与兰州大学、西北师范大学、兰州理工大学、兰州交通大学、兰州石化职业技术大学开展深度合作，具备了全国一流的专业化办学能力。近年来，石化人力资源培训有限公司紧紧围绕化工园区企业发展布局人力资源服务业务，搭建新区化工产业人力资源服务供需平台，持续为化工园区企业培养和输送更加稳定、更有质量的技能型人才，以更好地服务当地经济发展。

与周边村镇建立市场化协作机制，拓宽劳务人员就近就业渠道，进一步推进乡村振兴工作。目前，石化人力资源培训有限公司业务涵盖劳务派遣、人力资源招聘、人力资源外包、人力资源和社会保障代理、人力资源培训、技能型人才搜索等，已累计为化工园区各企业派遣各类技能人才1000 余人、招聘各类人才500 余人。

本着“互联网+化工实训”的理念，开发“博仁在线”培训平台，开设了工伤预防、安全培训、特种作业、职业技能提升、消防安全、特种设备等八个模块的课程内容；建成自有录播室并正式投入使用，围绕学员实操需求，实现专业课程精准定制、量身打造，不断丰富“博仁在线”平台教学资源及教学质量。

积极为甘肃省化工园区的高质量发展服务。近年来，公司完成了白银西区经济开发区、白银高新技术产业开发区、刘川工业园开展业务拓展工作并签订了合作框架协议，为甘肃皓天医药科技有限责任公司、甘肃海普诺药业有限公司开展员工培训工作。

●瞄准发展所向、园区所需，提供人才支撑。摄影/霍鸿宇