中共成都市龙泉驿区委组织部

政治素质是领导干部的第一位素质，建好管好用好政治素质档案，有利于把好选人用人政治关。龙泉驿区作为成都市干部政治素质档案试点区，用“红黄绿”三种颜色标定政治素质状况，持续在“建、管、研、用”关键环节上下功夫，着力破解“资料要什么”“档案如何管”“结果如何用”等难点问题。

围绕“建”字细化指标，推动档案标准更加具象。立好评价标尺，聚焦“政治忠诚、政治定力、政治担当、政治能力、政治自律”，建立18项“正面评价清单”、16项“负面问题清单”，让抽象概念具体化、可操作。列好建档清单，制定《龙泉驿区领导干部政治素质档案管理使用办法》，列出政治理论学习、政治实践历练、政治素质体检3类建档清单，明确重大斗争一线表现、个人事项报告查核等20余项内容，为700余名区管干部建立“一人一档”。建好档案平台，探索在全区干部管理信息系统中增设“政治素质档案”模块，根据建档清单完善区管干部电子档案，持续推进年轻干部、专业干部等群体政治素质材料数字化集成。

围绕“管”字动态记录，推动档案内容更加科学。定期考察全面进档，结合年度调研深入73家单位谈话，发放《区管领导干部政治素质评价表》，全面收集“自我评价”“正反面典型事例”“组织评价”等归档内容。专项考察及时归档，建立干部考察员库，深入示范区建设、产业建圈强链、成都大运会筹办、疫情防控等关键点位，重点掌握表现优秀局级干部171人次、正科级干部355人次。……