文 陕西/樊永康

（作者系新兴际华三五一三实业有限公司党委委员、总经理）

近期，中共中央办公厅近印发《关于推动党史学习教育常态化长效化的意见》，就推动党史学习教育常态化长效化作出重大部署。新兴际华三五一三实业有限公司（以下简称公司）以高度的政治责任抓好党史学习教育必修课、常修课，巩固拓展学习教育成果，汲取奋斗力量，聚力改革攻坚，为公司创新驱动更高质量发展提供坚强保障。

一、深刻认识推动党史学习教育常态长效化的重要意义

在全党开展党史学习教育，是以习近平同志为核心的党中央立足百年党史新起点、着眼开创事业发展新局面作出的一项重大战略决策。在2021 年12 月24 日中央党史学习教育总结会议上，习近平总书记作出重要指示强调，要认真总结这次党史学习教育的成功经验，建立常态化、长效化制度机制，不断巩固拓展党史学习教育成果。在2022年1 月11 日，省部级主要领导干部学习贯彻党的十九届六中全会精神专题研讨班开班式上，习近平总书记再次强调，要继续把党史总结、学习、教育、宣传引向深入。

开展集中性学习教育，是党的自我教育、自我管理、自我改造的有效方式，是推进党的自我革命、永葆党的生机活力的必然要求。党的十八大以来，我们党先后开展了党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育、“两学一做”学习教育、“不忘初心、牢记使命”主题教育和党史学习教育，使党员、干部普遍受到马克思主义思想教育，理想信念进一步坚定，党性修养得到进一步锤炼，实现党的思想建设，组织建设，作风建设，制度建设和反腐倡廉建设同向发力，党的建设新的伟大工程持续推进。

在迈入全面开启实现第二个百年奋斗目标新征程中，推动党史学习教育常态化长效化，既是贯彻落实党中央指示精神、不断巩固拓展党史学习教育成果的重要举措，也是永葆党的初心使命、增强党的先进性纯洁性的必然要求。国有企业党员领导干部必须在深学细捂、融会贯通中做表率，深刻领会“两个确立”重大意义，用党的百年奋斗重大成就和历史经验增长智慧、增进团结、增加信心、增强斗志，以高度政治责任感抓好党史学习教育必修课，教育引导广大党员把守初心担使命转化成改革创新、攻坚克难的生动实践，在服务企业更高质量发展中展现新作为、做出新贡献。

二、弘扬伟大建党精神，常态长效深化党史学习教育

坚持真理、坚守理想，践行初心、担当使命，不怕牺牲、英勇斗争，对党忠诚、不负人民的伟大建党精神是中国共产党的精神之源。

弘扬伟大建党精神，要围绕“三个学懂弄通”深化党史学习教育。坚持“四史”贯穿始终，深入学习党的十九届六中全会精神，学懂弄通党百年奋斗的光辉历程，学懂弄通党坚守初心使命的执着奋斗，学懂弄通党百年奋斗的历史意义和历史经验，学懂弄通以史为鉴、开创未来的重要要求，引导党员干部深刻领会其中蕴含的梦想和追求、情怀和担当、牺牲和奉献；深刻认识党的百年奋斗重大成就和历史经验；深刻把握以史为鉴开创未来的重要思想武器，作为我们想问题、作决策、办事情的重要遵循，判断重大政治是非的重要依据，加强党性修养的重要指引，在学思践悟中坚定理想信念，在奋发有为中践行初心使命。

弘扬伟大建党精神，要突出“强化历史认知、树立正确党史观”，深化党史学习教育。以践行社会主义核心价值观为主线，组织党员、职工认真学习党史、新中国史、改革开放史和社会主义发展史，坚定历史自信、筑牢历史记忆，培育、激发新时代产业职工荣誉感、使命感和主人翁意识，自觉把人生理想、家庭幸福融入国家富强、民族复兴的伟业之中，满怀信心地向前进，争做新时代的追梦人。

弘扬伟大建党精神，要深挖国企红色资源，传承红色基因，深化党史学习教育。依托中央企业爱国主义教育基地、新兴际华集团红色教育基地、三五一三原厂址，挖掘好、保护好、利用好新兴际华三五一三公司作为我党我军最早建立的军队后勤保障型企业，1938 年创建于红都志丹县中共中央、毛泽东主席、周恩来副主席曾经住过的大院，自力更生、艰苦创业，保障供给、服务前线的红色历史，发挥实景课堂作用推动党史学习教育常态化长效化，赓续红色血脉，弘扬革命传统，让“特别能吃苦、特别能战斗、特别能忍耐、特别能奉献”的军需四特精神在在传承中坚守，在创新中发展，成为激励广大党员职工奋进新时代，同心向未来的精气神。

三、从讲政治的高度抓好党史学习必修课、常修课

抓好党史学习必修课、常修课是巩固学习教育成果，汲取奋斗力量，聚力改革攻坚，开启国企更高质量发展的关键保障。

落实学习制度，突出政治学习引领党史学习教育。坚持把落实第一议题制度作为公司党委、班子成员提升政治领悟力、政治判断力、政治执行力的重要抓手。党委会讨论审议重大事项，严格对照习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记系列重要讲话、重要论述、重要指示批示精神，发挥公司党委“把方向、管大局、促落实”领导核心作用；坚持把落实党委理论学习中心组学习制度作为公司党委、班子成员提升政治素养、提高政治站位、保持政治定力的重要抓手。年初制定学习计划，划重点、明目标、提要求；年终总结分析，找短板、强弱项、促提升，通过读原著、学原文、悟原理，做到学深悟透、融会贯通，构建讲政治顾大局、懂规矩守纪律、善协作讲奉献的改革发展环境；坚持把党史学习教育作为中心组、三会一课必学内容，以学习贯彻党的十九届六中全会精神为重点，深入学习中共党史、新中国史、改革开放史和社会主义发展史，深刻领会“两个确立”重大意义，坚守初心，担当使命，忠实践行“两个维护”，在抓好常态化防控的关键点、提质增效的突破点、改革发展的创新点充分发挥共产党员的先锋模范作用。

落实管理制度，把党史学习融入日常、抓在经常。坚持以《中国共产党党员教育管理工作条例》为根本遵循，以满足企业转型升级需要、党员成长成才需求为出发点和落脚点，聚焦基本任务，建机制、激活力，强保障，狠抓党员教育管理基础性经常性工作。通过构建集中教育和经常性教育相结合的教育机制，组织培训和个人自学相结合的学悟机制，理论学习和实践运用相结合的学用机制，推动党史学习教育经常化、规范化。依托“三会一课”、主题党日、民主生活会、组织生活会等教育载体，用好“学习强国”、公司OA 平台、党建微信群等平台，结合构建邀请专家宣讲辅导，组织专题交流培训、讲好专题党课，撰写自学笔记、心得感悟，引导党员干部学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行，努力把学习成效转化为党员干部思想解放、工作创新、提质增效的动力。

深入开展主题活动，推动党史学习教育成效转化。坚持紧扣集团公司“合规管理提升年”部署、际华股份“三统一”改革目标要求，深入开展“我是党员我自豪，我是党员我担当，我的岗位我尽责”主题活动，坚持推动党史学习教育常态化长效化、巩固党史学习教育成果贯穿始终，建立《任务清单》，落实《党员百分考核制度》，依托“三比三评三提升”(即：比担当、比尽责、比贡献；领导点评、党员互评、群众评价；提升自豪感、提升责任感、提升成就感)，引导广大党员明职责、强合规、转作风、促发展，在公司全面落实集团“三统一”促变革、转局面，依托主业搬迁入园，提升企业治理能力，改善经营效益重点工作中创新创效、创先争优，切实发挥党支部战斗堡垒作用、党员干部示范表率作用、共产党员先锋模范作用，凝心聚力攻堡垒、提质量，谋创新、保指标，坚决完成年度目标任务。

抓好必修课、常修课，“我为群众办实事”。坚持“两个一以贯之”改革方向，牢牢把握建设中国特色现代国有企业制度这个首要任务，以集团“合规管理提升年”为主线，以现代国企制度建设为抓手，巩固落实全国国企党建会精神成果，推进国企治理体系和治理能力提升。近年来，公司通过大规模集中筛查、修订完善，更新《公司制度汇编》三次，形成了包括23 个方面188项的内控管理制度。坚持以改革破解难题，在发展中解决问题。全面落实际华股份“三统一”改革措施，紧盯“提高保障能力、提高企业形象、提高产品质量、降低生产成本”目标要求，加快推进主业搬迁，实现主业优化升级，用实实在在的发展成果，增强职工群众幸福感、获得感。坚持以人民为中心的发展思想，在解决职工群众急难愁盼问题上用心用情用力，持续完善走访慰问、帮扶困难职工机制，广泛开展冬送温暖、夏送清凉活动。

习近平总书记向全党发出不忘初心、继续前进的伟大号召。推动党史学习教育常态化长效化是广大党员砥砺初心，践行使命的重要力量源泉。公司坚持以习近平新时代中国特色社会主业思想为指引，深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话和指示批示精神，推动党史学习教育常态化长效化机制建设，抓好党史学习教育必修课、常修课，为公司奋力开启新时代高质量发展新局面提供坚强保障。