团结引领广大职工当好“先行区”建设主力军

7月6日，湖北省总工会第十三届委员会第九次全体会议在汉召开。会议选举省人大常委会副主任、党组成员刘雪荣为省总工会主席。

刘雪荣强调，各级工会要深入学习贯彻习近平总书记考察湖北重要讲话精神，认真落实省第十二次党代会和全总十七届六次执委会精神，切实把思想和行动统一到党中央决策部署和省委工作要求上来，坚决扛起团结引领职工听党话、跟党走的政治责任，主动融入中心大局担当作为，组织动员千万职工当好建设全国构建新发展格局先行区主力军。

刘雪荣要求，要广泛组织职工建功立业，大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，以实际举措不断壮大产业工人队伍。要依法履行工会基本职责，加大职工权益维护力度，积极构建和谐劳动关系。要精准聚焦职工需求，用心用情做好关爱服务和困难帮扶工作，当好“娘家人”“贴心人”。要深入推进工会改革创新，始终保持和增强政治性、先进性、群众性。要坚持从严治党管会，推进工会事业高质量发展，以实际行动迎接党的二十大胜利召开。（来源：湖北日报）

湖北省总工会认真学习贯彻省第十二次党代会精神

6月22日上午，湖北省总工会召开机关干部大会，专题学习省第十二次党代会精神，研究部署贯彻落实具体措施。

会议指出，要深刻认识党代会的鲜明主题，高举习近平新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜，深入贯彻落实习近平总书记关于湖北工作的重要讲话和指示批示精神，立足新发展阶段，完整准确全面贯彻新发展理念，努力建设全国构建新发展格局先行区，加快“建成支点、走在前列、谱写新篇”，奋进全面建设社会主义现代化新征程。

会议要求，全省工会要自觉服务大局、竭诚服务职工，切实履行工会团结引领政治责任。坚持把做到“两个维护”作为最高政治原则和根本政治规矩，牢牢把握工会组织是政治组织，充分彰显政治性这个根本属性，教育引导全省广大职工听党话、跟党走，不断巩固党执政的阶级基础和群众基础。在把握职工对美好生活的向往、做好维权服务中求实效，始终坚持职工至上，加强困难职工帮扶救助，切实增强职工群众的获得感幸福感。

湖北省总工会开展走访司机之家慰问货车司机活动——把暖心之家建在高速路网

6月24日，湖北省总工会联合省交通运输厅、湖北交投集团，走进G70福银高速安陆服务区，以“走访司机之家、慰问货车司机”为主题，开展下基层察民情解民忧暖民心实践活动，宣讲省第十二次党代会精神，深入了解司机之家运营管理情况和货车司机实际需求，为高温下奋战岗位的货车司机们送清凉、送关爱。

当日正值盛夏高温，位于服务区一角的司机之家内清凉舒适。货车司机臧师傅正和同伴在喝茶休息。“每次都会在这里休息半个小时到一个小时，喝点水、靠一下，有时还洗个澡，缓解下疲劳。”他说，自己跑货运已经20多年，自从有了司机之家，经常会到里面休息一下，充分感受到了党和政府的温暖和工会组织的关爱。

记者看到，司机之家内不仅有接待区、休息区、沐浴间、盥洗室，还有饮水机、微波炉、电脑、书籍，南来北往的司机可以在这里吃上口热饭、洗个热水澡、停个放心车。“回家道路有点远，休息片刻再出发。”“关爱司机 平安同行”，墙面上张贴的标语也让司机们备感温馨。“就像家一样，让我们感到被尊重、被关爱，生活幸福感、事业归属感更强了！”臧师傅说。

活动现场，安陆市20位货车司机集体宣誓，加入工会组织。打开省总工会送上的包括洗漱用品、花露水、蚊香、金银花露等防暑降温物品的关爱礼包，货车司机肖师傅开心地说：“这都是我们路上最实用的！”

“指尖点点，加入工会。”省总工会发放了网上入会宣传单，现场指导大家入会，还为路经服务区的部分货车司机送上关爱礼包。从襄阳跑车过来的吴师傅拿出手机扫码，填写个人信息，不到1分钟就完成了入会申请，并收到一份入会礼包，包括免费意外伤害保险。

省总工会基层部工作人员介绍，针对货车司机等新就业形态劳动者分布散、流动性大的特点，省总工会于今年“五一”前夕发布了湖北新就业形态劳动者网上入会小程序，已率先在武汉、襄阳等地试点运行，即将在全省推开，希望通过网上渠道吸引更多工友们加入工会，享受到“娘家人”的服务。

据了解，为服务好货车司机等新就业形态劳动者，近年来省总工会指导各级工会协同发力，广泛动员社会力量、利用公益资源，推进“会、站、家”一体化建设，打造了一批有效服务和凝聚新就业形态劳动者的司机之家、骑手之家、爱心驿站等服务阵地，让广大新就业形态劳动者在需要时找得到、用得上。

“省总工会将携手各相关单位通过精准布点、规范管理，不断扩面提质，以职工需求为导向提供更精准更周到更有温度的服务，用心用情为货车司机建好路上的暖心之家！”在随后召开的调研座谈会上，省总工会党组书记、常务副主席陈惠霞表示，省总工会将紧密结合实践活动要求，进一步摸清职工需求，并联合有关部门整合社会力量，加大对司机之家、爱心驿站、骑手之家等新就业形态劳动者服务阵地建设的指导和投入，逐步健全完善各项工作机制，推动服务阵地运营管理制度化、规范化、长效化，服务好更广大新就业形态劳动者。（文_李婷）