张晓艳

（河北省林业和草原技术推广总站，河北 石家庄 050000）

我国的经济发展离不开林业产业，林业产业的发展对于促进我国的生态环境优化有着重要的作用，是我国实现节能减排、空气净化的基石，可以减轻环境的污染问题。因此，我们必须意识到林业产业发展的重要性，将传统的植树造林的方式进行改进，并且通过对先进的科学技术的运用，来实现苗木种植的优化。对国外新进的林木种苗培育技术进行学习，积极引进国外的优质苗木品种，并且结合我国当地的实际情况，对苗木进行进一步的培育改良，培育出适合我国当地发展的苗木，这样才能满足我国林业多元化发展的需求。作为管理人员，需要熟练地掌握各种造林技术，采取科学有效的管理措施来对营林生产进行管理，使得造林以及营林生产管理取得良好的效果。

1.营林造林工作的意义

1.1 保护自然环境

受到地形、地貌等因素的影响，我国部分地区的生态系统自我调节能力较差，土地沙漠化现象日益加重，水土流失问题频频发生，这严重威胁了生态系统的平衡。营林造林工作对于保护自然环境有着重要作用，主要体现在以下2个方面。1)提升当地的植被覆盖率，在减少水土流失问题的同时，有效防止土地沙漠化现象的发生。2)林木具有调节气候、净化空气、涵养水源等作用，能够很好地抵抗风沙和干旱对人类造成的影响。

1.2 促进林业资源类型多样化

传统的营林造林工作中，栽种的苗木种类较为单一，这在很大程度上影响了林业工程的持续发展。营林造林工作的开展，能够调整林业结构，实现林业资源类型的多样化。不同种类树木的功能和价值不同，林业资源类型多样化能够有效推动林业工程的发展。

1.3 促进经济发展

林业资源是非常宝贵的资源，其应用范围非常广泛，不仅能够用于造纸、化工、家具制造等行业，而且部分林木的根、叶、花、果等部位能够作为药品和食品的重要原材料，为当地经济的发展提供强大的动力。部分地区充分利用当地林业资源的强大优势，积极开展林业观光旅游、特色经济林等项目，不仅有效提高了当地居民的收入，而且有效解决了当地农民就业困难的问题。

2.林业造林的方法

2.1 分殖造林法

分殖造林法就是在造林的时候，将母株上的部分组织取下来用于栽种。这些从母株上取下来的组织一般为树木的枝干或是树根部分，所以，分殖造林法同时又被称为分生造林法。分殖造林法这种造林方法存在一定的特殊性，由于其操作起来也比较便捷，不会花费太多的资金，而且同其他几种造林方法相比较，其分殖出来的组织成活率是最高的。因此，在林业造林的过程中，分殖造林法是使用最为广泛的一种造林方式。但是通过这种造林方式培育出来的幼苗，其对于生长环境的要求比较高，不仅对土壤有着高要求，还要求有充足的光照和丰富的营养物质。因此，分殖造林法只适用于小面积的造林工程，在进行大面积造林的时候，通常是不会被使用的。

2.2 播种造林

方法介绍。将苗木种子直接播撒在造林地面上，播撒方式有人工播撒(穴播、条播、块播)和飞机播撒。

优点。(1)播种时种子以“直接入土”的方式进入土壤内，生长出的林木分布较为自然，林木的枝条更加舒展，林木形态完整完好；(2)技术操作简单，节省时间，对技术人员要求不高，节省成本。

缺点。(1)为保障播种量，林木种子使用量大，若是珍贵树种，播种造林实施率较低；(2)对土质及湿度要求较高，若周边易发生虫害、鸟害、鼠害均会降低营林效果；(3)若林地杂草较多、灌木茂密，种子出苗率低且苗木不易健壮。

应用条件。适用于土质疏松、透气性强、土壤肥沃，含水量能维持在60%左右，杂草少，虫害、鸟害、鼠害发生率低的林地。并要求林木种质资源丰富，价格较低，种子的出芽率高，根系发达，幼苗生长力旺盛，林木的环境适应性强。

播种季节。(1)春季播种：土表地温到10℃，10cm土温至少为5℃时即可播种造林。需要选择耐寒、耐旱且出苗率高的小粒种子，如马尾松、红松、油松等。(2)秋季播种：土温土湿较为适宜，但此时播种种子需要过冬，为保障种子过冬后有催芽能力，一般要选择大粒种子，如山杏、油茶树。

人工播种类型。(1)条播：整地后单行撒播或点播，水土流失严重区域可选择条播。(2)穴播：整地挖穴，每穴内放入5～8粒小种子或2～3粒大种子进行播种。机械播种时可适用于多种类型土壤。(3)块播：整地后按一定地距(如100cm×10cm)进行撒播或点播，适用于水土流失严重的山地。(4)撒播：按照林地面积将适量的种子进行播种，播种前最好进行小面积预试验，确定适宜的播种量。

2.3 植苗造林法

这种造林方法是需要基于植物拥有完整的根系的条件下才可以使用的。植苗造林法培育出来的树木比较稳定，因此其造林效果也是比较良好的。植苗造林法的实际操作就是将事先培育好的树木幼苗移栽到需要造林的区域中。在进行幼苗移栽之前，工作人员需要对造林区域的土地进行清理，并且做好挖坑等移苗的基础工作，幼苗在移栽的时候，需要保证其各个部分的完整性，一定要在种植的时候将幼苗的根部全部埋进土里。如果造林的区域是在平原上，那么工作人员在植苗的时候，需要按照“四大一深”的原则来进行种植，具体就是栽种大苗的时候，树苗的高度要控制在4m左右，栽种的深度要在50cm左右，从起苗再到栽种这期间的所有过程，工作人员一定要确保树苗不能出现缺水的情况，避免树苗由于缺水而无法存活。此外，在进行幼苗的移栽之前，需要将幼苗的根部浸泡在水利，保证幼苗内部有充分的水分，还要对幼苗的侧根进行修剪，将腐烂和带有病虫害的侧根全部都清理掉。由上可以看出，植苗造林这种造林方法与分殖造林法相同比较，是较为复杂的，相关的工作开展起来难度比较大，尤其是在处理幼苗这方面，需要大量的工作人员来进行。在栽种树苗之前，相关的工作人员需要对造林区域的土壤环境、气候条件等因素进行分析，选择适合该区域的树苗进行栽种，可以大大提高造林的有效性。植苗造林法虽说操作起来有一定的难度，但是其对于土壤和环境的要求较低，运用起来也是比较的广泛的。

2.4 插条造林法

插条造林法主要是在春秋这两个季节里使用的比较多，当春天来临，土地开始慢慢解冻，树木开始发芽之前，就可以使用插条造林法进行育苗，当深秋来临，树叶开始掉落，土地冰封之前，也可以进行插条造林。在使用这种造林方法进行林业造林的时候，最好选择一年以上的树枝来进行插条，在种植之前，一定要将树枝上多余的枝条修剪干净。但是需要注意的是，不能将树芽修剪掉了，在种植的时候，树条之间要留好适当的距离，以便于其后续生长发育。树条插入土壤后，需要用脚来将土壤踩实，并且要浇上足够的水，而后用塑料薄膜覆盖上，这样可以使得插条树苗的成活率得到提升。

3.营林生产管理的优化措施

3.1 做好营林生产管理计划

3.1.1 制定生产计划。不同林区要结合当地的气候环境、林地内动植物资源和分布选择合适的营林品种。营林前可以先进行林地种质资源、分布和病虫害调查，掌握林地当前情况，合理安排生产计划，分批次营林，保障营林的质量和效果。

3.1.2 科学选苗。营林前要根据林木品种的生长特点、营林方式和气候环境特点选择适宜的林木品种，从气候、海拔和土壤特点来看，需要选择耐寒、抗风、耐旱的林木品种。播种造林时的种子颗粒要完整、饱满、无病虫害侵袭；植苗要选择苗壮、环境适应性强的品种；分殖造林要选择母树性能好的营养器官进行造林。除了考虑成活率、营林方法外，还需要考虑造林的用途，若以经营为目的，要选择市场需求量大的品种；若以绿化美化环境为目的，需要选择具有一定观赏性的林木品种，如阔叶树。

3.1.3 适时营林。一般造林适宜的时间为春季土温解冻时或秋季土温适宜时。这2个季节的土温变化相对较小，且土壤水分不易流失，适宜各种造林方法。如杨树扦插适宜的时间为3月中旬～4月中旬，15～20cm土壤的温度大于10℃时，温度过低容易发生冻害，温度过高叶芽的水分容易流失。

3.2 细致划分管理责任，建立完善的责任体系

在营林生产管理工作的开展中，管理人员的主体地位是不容忽视的，因此，需要对管理的区域进行科学合理的化分析，要将各个管理人员需要管辖的林业区域和职责进行相应的明确。如果某个林业区域在管理过程中出现了任何的林业事故，可以及时联系该辖区的管理人员，以便于追责和处理后续的问题。此外，相关的部门还需要根据实际情况来制定考核标准，对于各个林业区域的管理人员做出绩效考核。其目的不仅仅在于确定管理人员的责任规范，还需要对管理人员的日常工作情况进行考核，根据考核结果来对其日常的工作进行成绩量化，考核结果必须要与管理人员的工资水平相结合，考核成绩高的管理人员，可以给予其奖金激励，考核结果不如人意的管理人员，相对应的要对其进行罚款处理，这样才可以有效地增加管理人员的责任心与工作积极性。

3.3 创新林业运行模式

相关的部门在对林业产业进行管理的时候，如果按照传统的运营方式来对林业产业进行运营，那么就会导致林业种植的科学性和市场规范性变得越来越低，最后必定会对营林的质量造成一定的影响的。针对以上这种情况，相关管理部分必须要积极地创新林业运行模式，合理地运用竞争机制，并将营林的实际情况与其相结合，可以使得我国的林业产业运营管理水平得到一定程度的提升，并且林业相关的工作人员之间的竞争意识也会得到相应的加强，在日常开展工作的时候，他们也会不断地加强自我学习，不断丰富自身的知识储备，增强自身的管理能力。

3.4 细致划分管理责任，建立完善的责任体系

在营林生产管理工作的开展中，管理人员的主体地位是不容忽视的，因此，需要对管理的区域进行科学合理的化分析，要将各个管理人员需要管辖的林业区域和职责进行相应的明确。如果某个林业区域在管理过程中出现了任何的林业事故，可以及时联系该辖区的管理人员，以便于追责和处理后续的问题。此外，相关的部门还需要根据实际情况来制定考核标准，对于各个林业区域的管理人员做出绩效考核。其目的不仅仅在于确定管理人员的责任规范，还需要对管理人员的日常工作情况进行考核，根据考核结果来对其日常的工作进行成绩量化，考核结果必须要与管理人员的工资水平相结合，考核成绩高的管理人员，可以给予其奖金激励，考核结果不如人意的管理人员，相对应的要对其进行罚款处理，这样才可以有效地增加管理人员的责任心与工作积极性。

3.5 创新林业运行模式

相关的部门在对林业产业进行管理的时候，如果按照传统的运营方式来对林业产业进行运营，那么就会导致林业种植的科学性和市场规范性变得越来越低，最后必定会对营林的质量造成一定的影响的。针对以上这种情况，相关管理部分必须要积极地创新林业运行模式，合理地运用竞争机制，并将营林的实际情况与其相结合，可以使得我国的林业产业运营管理水平得到一定程度的提升，并且林业相关的工作人员之间的竞争意识也会得到相应的加强，在日常开展工作的时候，他们也会不断地加强自我学习，不断丰富自身的知识储备，增强自身的管理能力。

3.6 加强对种苗基地的建设

在进行种苗基地建设的时候，相关部门一定要加强对于种苗质量的重视，对于当前林业种苗实行的粗放型管理模式作出相应地改变，要充分了解和把控目前林业种苗基地建设的具体情况，并且对于种苗基地建设过程中存在的一系列问题，要针对性地制定相应的措施来进行改进，由此来做好种苗基地建设的管理工作。

3.7 通过科学的手段对幼林进行保护

评判营林生产管理工作的好坏的其中一个标准就是苗木的存活率。为了有效地提升苗木的存活率，需要对种植技术进行改进更新，并且采取科学技术手段来对幼林进行保护。就当下营林生产管理工作内容来看，幼林的抚育工作是非常重要的，不能够提高幼苗的抗旱能力，还可以提升幼苗的存活率，提升林业造林的效果。在采用适当的造林方式进行植苗后，需要根据当地的气候情况来进幼林抚育工作，对造林区域进行合理规划，打破小面积林地只种植一种树苗的尴尬局面。使用科学技术手段来提升幼苗的存活率，使得营林生产管理工作得以更好地开展。

3.8 加大保护资源宣传力度

为了实现营林生产的目标，要加大对保护森林资源的宣传力度，积极向广大居民宣传森林资源的重要性和保护森林资源的重要意义，从而使人们建立起保护森林资源的意识，更好地推动营林生产工作的进行，为营林生产管理水平的提升奠定基础。只有从思想上提升人们的环境保护意识，才能切实维护好资源保护工作。对此，林业部门可从以下方面加大保护森林资源宣传力度：1)定期组织专业人员前往林区周边乡村开展现场宣传教育，通过持续开展此项工作，强化当地居民保护林业资源的意识；2)利用新媒体传播渠道，与各村建立合作关系，通过抖音、微信、微博等新媒体平台，向村民宣传林业保护的重要意义。

结论

人们环境保护意识的提升、社会对于林业工程建设的重视程度不断提高，在很大程度上推动了林业工程的发展。营林工作作为林业工程中的重点，造林质量直接关乎林业工程的具体发展情况。但在实际造林过程中，人们将更多的精力投入到营林过程中，而忽视了对营林生产管理的重视，严重影响了营林质量，导致树木成活率较低。与此同时，营林生产管理中的一些问题也影响了营林的最终质量，这就需要尽快解决营林生产管理的问题，积极利用营林生产管理措施，实现营林生产管理的最终目的，推动林业工程建设的快速发展。