陈广汉

正在从由乱到治走向由治及兴的香港，目前面临着发展经济和改善民生的重要课题。引进人才成为香港新任特区行政长官首份施政报告的一大焦点，未来几年特区政府将实施一系列引进人才的措施，为'经济发展增强新动能、拓展新领域。香港具有吸引优秀人才的条件和潜力，需将自身优势、市场活力与政府政策有效结合起来。

首先，加快经济转型，增强经济发展动能，提升人才集聚能力。经济发展和产业转型升级是聚集人才的经济基础，为各类人才提供用武之地。香港作为国际金融、贸易和航运中心，素有专业服务发达和国际化专业人才集中的优势。目前香港正积极主动融入国家发展战略，抓住共建“一带一路”和粤港澳大湾区发展的机遇，巩固和提升金融、贸易和航运三大中心的优势，进一步打造国际科技创新中心、国际航玄枢纽尊。新一届特区政府还提出增强发展动能，发展北部都会区，提升制造业生产力，打造香港经济发展科技新引擎,建设“八大”中心发展目标。

推动这些目标的实施，需要更多专门人才特别是科技方面人才也为各类人才发挥聪明才智提供了空间与机遇。换句话说,香港要用事业招人和留人。香港在金融、法律、会计、咨询等专业服务领域人才较多，但科技人才相对不足。接下来，香港一方面需要积极推动信息技术、人工智能、数字科技等在金融、贸易、航运等传统优势行业的运用，加快这些部门的数字化转型；……