3月26日，國企管理智库第一届理事会会议通过线上形式在京召开。

结合当前经济社会形势、国有企业改革发展现状，国企管理智库理事长季晓南就如何履行好智库职责、发挥好智库作用作了讲话。

委晓南

国企管理智库理事长、国务院国有重点大型企业监事会原主席

国企管理智库正式成立。首先，对各位当选智库副理事长、常务理事、理事、专家团成员表示祝贺！同时，感谢大家对我的信任和支持，也很高兴能有机会与大家一起共同为国企改革发展献计献策，作出贡献。

国有企业是我们党执政和国家治理的重要政治基础和经济基础，是中国特色社会主义现代化建设的重要依靠力量和坚强支撑。国有企业改革一直是我国体制改革十分重要的环节，长期被置于整个经济体制改革的首要位置，这显示了国有企业改革的重要性，也凸显了国有企业改革的复杂性，其中有许多深层次的矛盾和问题，需要从理论和实践两个方面不断进行探索解决。这些决定了必须高度重视和积极推进国资国企智库平台建设。

当今世界正经历百年未遇之大变局，世界进入动荡变革期。世纪疫情冲击下，百年变局加速演进，外部环境更趋复杂严峻和不确定。我国经济发展和抗击疫情取得明显成效，但发展不平衡不充分的问题仍然突出，重点领域、关键环节改革任务仍然艰巨，经济发展面临需求收缩、供给冲击、预期转弱三重压力。

面对错综复杂的国际形势，面对中国特色社会主义进入新阶段给国企带来的新任务新挑战，如何继续深化国资国企改革，更好发挥国有经济战略支撑作用，也需要高度重视和积极推进国资国企智库平台建设。

加强管理是企业发展的永恒主题，是企业实现基业长青的重要保障。如何对标世界一流企业，提升国有企业的管理能力和水平，如何增强国有企业的核心竞争力，如何实现国有企业高质量发展等，都要求国有企业把加强管理摆在更加突出的位置。为此，也要求高度重视和积极推进国资国企智库平台建设。

以习近平同志为核心的党中央十分重视智库建设。

党的十八大以来，习近平总书记多次强调要重视和加强高端智库建设。2015年1月，中办、国办下发了《关于加强中国特色新型智库建设的意见》;2015年11月9日，中央全面深化改革领导小组第十八次会议通过了《国家高端智库建设试点工作方案》，12月1日，“国家高端智库试点工作会议”在北京举行。

2020年2月，中央全面深化改革委员会又审议通过了《关于深入推进国家高端智库建设试点工作的意见》，强调“建设中国特色新型智库是立足党和国家事业全局作出的重要部署”。

落实中央加快建设高质量智库的要求和部署，聚焦深化国有企业改革和推进国有企业发展，党的十八大特别是十九大以来，国内一些单位和机构相继建立了国企智库，包括中国社会科学院与国务院国资委联合建立的中国社会科学院国有经济研究智库，国务院国资委研究中心发起的由各中央企业参与的中央企业智库联盟，清华大学建立的中国现代国有企业研究院，吉林大学建立的中国国有经济研究中心等。

成立国企管理智库，是落实和践行中央关于重视和推进智库建设的一个具体行动，是国企改革和管理更多依靠智力引领和支撑的一个重要举措。成立国企管理智库这件事酝酿筹备已经有段时间，受连续几年的疫情影响，今年正式启动，今天终于正式成立，这标志着国企智库群体增添了新生力量，也意味着国企管理智库开始履行职能使命，更好更直接地为国资国企改革发展提供智力服务。

国企管理智库的正式成立，标志着智库投入运行，这是十分重要的一步，但这只是国企管理智库发挥作用的起点。作为国企智库新的一员，国企管理智库要在已有的具有相当分量的国企智库中形成一定影响，还有漫长的路要走，还有大量的事要做，我们必须加倍努力、奋发有为、积极进取，必须发挥优势、办出特色、树造品牌，必须在把握中国特色现代智库发展规律的实践中，勇于前行、勇担责任、扛起重任，为促进国有企业管理水平提升和高质量发展建言献策，提供良策。

国企管理智库的宗旨、目标、任务、组织构成和职权定位，在《工作条例》中已作了详细的明确和描述，能否不辱使命、不负众望，关键取决于我们各位理事、理事单位、各位专家能否充分发挥各自优势，结合本单位的实际，切实履行好职责使命。

希望国企管理智库秘书处抓紧提出下一步的工作计划和方案，更好地为各位理事、各位专家、理事单位有效发挥特长和优势提供保障，更多地整合各种相关资源，为打造高质量国资国企智力服务平台提供支撑。最后，希望通过大家的共同努力，做好企业需求与智力服务的精准对接，在开拓中国特色现代国有企业制度建设的实践中，加快把国企管理智库建成在深化国企改革、加强国企管理中具有较高知名度、对国家经济社会和企业发展具有广泛影响力的高质量智力服务平台，为做强做优做大国有企业、培育具有全球竞争力的世界一流企业提供更多的智力支撑。

编辑/温碧琳 统筹/高凡婷