文／张 祥 刘燕敏 刘俊兰

乌石化加强培训信息化建设，为企业培养高素质人才队伍奠定基础。

●摄影/刘燕敏

“截至2021年年底，平台访问量32.1万人次、总学习人数7075人次、总学习人次12.02万人次、总学习时长1.3万小时，课程资源670门、试题数量3.45万道、重点网络专题56个。”中国石油乌鲁木齐石化公司（以下简称乌石化）培训中心主任何耀伟介绍说。

“中油e学”平台以提升员工队伍整体素质为目标，为广大石油员工提供了全方位的在线学习服务，为人才选、训、用提供了有利支撑，为培训工作融合发展开启了新篇章。

随时学随处学随身学

“在手机上打开‘中油e学’，就有专题培训课程，随时可以学习党的十九届六中全会精神。”谈到“中油e学”平台，乌石化武装保卫部特勤大队党支部书记姜长华高兴地说。他们通过观看聆听“中油e学”线上平台知名专家学者的专题培训，组织全队党员多渠道反复学并深刻领会。

对员工们来说，“中油e学”平台方便了基层员工合理、高效地利用空闲时间学习，解决了人员倒班难以集中培训的问题。同时，可以学习共享其他单位的优秀课件，拓展了学习思路。

“作为热电生产部燃除车间的一名操作工，之前参加的车间培训多以在岗培训为主。四班两倒后班组因人员较少，只能分散开培训，时常还会被临时操作打断，培训效果欠佳。使用‘中油e学’后，这种新型线上培训让我感觉就像随身携带了‘充电宝’。在轮换休息时，只需一个手机就能随时随地观看课件，完成线上学习后还可通过在线考试检验学习成果。……