让残疾人就业走进“春天里”
2021-12-13马梦婕
中国工人 2021年6期
关键词:企业
马梦婕
5月16日,第31个全国助残日如期而至,让社会公众的目光再一次聚焦残疾人群体。根据第二次全国残疾人抽样调查,我国共有8500万残疾人。他们可能是要扛起家庭重负的丈夫或妻子,也可能是寄托着全家希望的子女。
然而,在生理障碍、环境限制、社会歧视等多重因素影响下,“就业难”成为他们应对现实生活最艰巨的挑战。
我国每年新增城乡就业残疾人达30万人左右,就业的城乡持证残疾人达到948万人。残疾人不仅仅是全面建设小康的受益者,也是建设者和贡献者。5月13日,《残疾人事业蓝皮书:中国残疾人事业研究报告(2020—2021)》在京发布,该研究报告呼吁要逐步转变残疾人庇护性就业模式,构建涵盖“人力开发—就业指导—供需对接—就业维护”的全链条残疾人就业服务体系,进而激发内生动力,提升就业质量。
伤残职工就业难
据《2020年度人力资源和社会保障事业发展统计公报》显示,我国全年认定(视同)工伤112万人,评定伤残等级60.4万人。这意味着,工伤群体中有超过一半的人部分或全部劳动能力永久损伤。
广东省东莞市大岭山友维工友公益服务中心(以下简称“友维”)负责工伤再就业项目的工作人员侯彦楠告诉《中国工人》记者,友维接触的伤者多为从事建筑业和制造业的工人,他们中大多数人承担着家庭重負。但身体残疾使他们处于劳动力市场的边缘,再就业这条路对他们来说并不容易。
今年45岁的刘青松在纸品加工厂从事烫金工种,2020年8月,因烫金机开关失灵,刘青松的左手被压碎,不得不全部截掉。……
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