编辑/唐超 图/付常青

数字时代到来，需要大规模进行变革，这需要领导者发挥优势，扩大视野，管理我们生活的复杂世界。领导者需要具备高度战略性的远见，能够在日常工作中退后一步，看清世界走向，了解未来如何通过与今天不同的方式创造价值，从而为公司确立有利的位置。然而，仅仅成为一名优秀的战略家还远远不够。领导者同样需要具备执行能力，需要推动实现公司未来转型。领导者需要将战略转化成具体执行步骤，并确保其贯彻执行。领导者需要作出快速的管理运营决策，实现公司未来的发展。