徐菊萍

（西山煤电白家庄矿业公司工会，太原 030022）

社会在发展，思想在进步，男女平等的观念已经深入人心，但现阶段我国社会在发展的过程当中仍然存在一些特殊的问题，为了让这些问题得到更好的解决，就需要不断加强工会中女员工的建设工作，增强企业的硬实力，让企业能够在激烈的竞争当中处于不败的地位。工会女工组织只有在发展的过程中不忘初心，坚持女性员工的重要利益并将其作为一切工作的出发点，牢牢把握企业的发展动态，并将两者有机结合在一起，才能够充分调动工会女工在工作中的积极性，同时让其在企业建设的过程当中贡献出属于自己的力量。

一、提高凝聚力与影响力对工会女工组织工作的重要作用

1.跟随时代的脚步，彰显工会对女性员工的重视

在当今时代，人们重视男女平等，对于女性员工来说，无论在企业发展的过程当中扮演什么样的角色、在什么样的岗位上，都应当将自身的权益摆在首要的位置，同时也要养成维护自身权益的良好意识。但是就目前阶段来看，一些女员工在工作的过程当中往往还存在对自身权益认识不到位的情况，或者即使能够清楚地认识到自身所具有的权益，但是却缺乏有效的力量作为武器来保护自身的权益，这就导致自己在工会中始终处于弱势地位。出现这样情况的主要原因在于工会中的女工组织并没有充分发挥自身的作用，没有跟随时代的脚步而前进，缺乏明确的目标。……