高鹏

青岛西海岸公用事业集团工程建设有限公司 山东青岛 266400

1 新时期做好思想政治工作的难点

1.1 更难引导员工的思维

收入不平等、财富不平等、产业不平等、地区不平等很容易引发社会冲突。新时期，员工个人思想的选择性、独立性和自主性大大增强，呈现出多元化、多元、差异化、妄想化的特点，教育和教化员工的难度越来越大。

1.2 员工心态易受多种因素影响

今天，各种理想主义和文化的交流、融合和冲突日益频繁。统一思想、统一文化、统一思想、凝聚共识难度更大，理想斗争曲折复杂。理想与文化、传统与现代、本土与外来、先进与落后、正反、主流与非主流相互交织，不可避免地对员工思维产生不同的影响和影响。

1.3 互联网改变新时代思想政治活动环境

互联网+互联网显着改变了社会状况。一方面，互联网+互联网生产、互联网+消费、互联网+生活正在改变现实。新的生产、消费、休闲方式层出不穷，正在重塑人们的生活方式。另一方面，微信、微博等通讯工具使人与人之间能够进行实时、隐式和互动的交流。网络空间与现实空间的融合，使社会互动更加活跃，社会思维更加多变，社会舆论更加复杂。互联网不仅以前所未有的方式改变着社会交往和舆论生态，增加了思想政治工作的难度，也为改进思想政治工作提供了新的手段和渠道。

2 作好思想政治工作的几点思考

2.1 坚持以员工为中心的发展理念，加强和改进思想政治工作，推动构建更高层次的和谐企业

贯彻党的十九大提出的“以人为本”发展思想，不仅是新时期贯彻党的依靠政策和群众路线，“推动企业做大做强，满足职工对美好生活的向往”的客观要求，同时也是加强和改进新时期思想政治工作应有的意义。基于这一认识，我们应该坚持以员工为中心的发展思想，推动构建更高层次的和谐企业，作为加强和改进思想政治工作的根本出发点和工作原则。明确《中国共产党教育手册》、《习近平总书记系列重要讲话》和“知深爱切”的重点学习内容。组织管理人员观看“群众工作的艺术与方法”讲座，并邀请专家进行专题指导。围绕“以员工为中心”的主题，依照问题的方向，广泛举行理事会和组织生活会议，从六个方面发现问题：意图、言论、抵触处理、管理制度、问题反馈和人们的实用主义。更正职责表。通过活动的按部就班，扎实推动，树立言论，发扬良好作风，处理存在的问题，思考问题，转变作风，管理思想政治工作，引导大家进一步进步工作效率。

2.2 多措并举谋发展，营造多元文化，为企业高质量发展铺路

加强新时代企业理想信念教育，培育共同价值观，应作为理想主义政治活动的先行者。支持具有中国特色的习近平总书记重要讲话精神和新时代社会主义精神，全员武装、凝聚力量，强化坚定信念、责任感和担当意识。使命高管 以中央政府五项发展理念为指导，在中国的领导下，企业质量发展要明确方向，“形势、责任、逃逸、可能”我们将进一步推进五项重大工程“专注于性和视觉”。“以人为本、精进、专注”大力发展市场、创新、质疑、前沿、底线、零思维教育，大力发展前沿文化，共建共享美好愿景“探索当下”的创新行为追求更好”，坚持以人为本、家庭文化、和谐文化为核心的“高管从严管理、员工优待”，积极弘扬优秀文明，“自主管理、先进预防、文明施工”、精细管控、本质安全“无事故企业建设、生产建设零事故”的意义，有效引导和促进了“规模和速度”的转型升级。从“集约高效”到“集约高效”。建设从“数量效益型、劳动密集型”向“高质量、潜力开发、利润增长多元化”转型升级，技术建设从“投资型”向“自主创新型”升级，通过“多维融合、智能互联”和“吸引”，安全结构由“监控预防”向“自主管理”转型升级。通过强有力的宣传和领导的纽带，潜移默化地影响着全体员工，引导着企业的行为，为企业的质量发展构筑了强大的群众基础和思想保障。

2.3 扎实推进平台建设，开创网络化、信息化、媒体融合的思想政治建设新局面

新形势下，尤其是在信息多元化、复杂化的背景下，要在舆论中站稳脚跟，牢牢把握理想主义和政治活动的主导权和主导权。当正确的意识形态不被占据，干流的正能量不被占据时，各种喧闹，分歧的因素必然影响思想政治活动的全体和全体作用。厚实推进渠道建造，创始网络化、信息化、媒体融合的思想政治建造新工作。一是，拓展互联网+广告渠道。针对手机短信等新式媒体的传达速度快、参加便利、参加意愿高的特点，积极使用互联网思想，依托互联网手段，使用互联网渠道探究互联网+新技术新的岗位和新模式，包含党建，宣传，政治思想，企业文化等。利用分公司公众号“创新创造”、微信快讯等新型公共媒体，占据员工理想位置，增加宣传教育的影响力、号召力和号召力，推动新形势下企业转型。意见和思想保护。二是延伸舆情收集处理反馈平台。继续打造线上+线下、代理+基层、全天候、信息化、3D民生问题的意见征集平台和反馈渠道。通过信访、意见监测、员工服务热线、员工服务网、基层提案箱、政工交流群等方式，更加关注员工需求，促进思想稳定。

3 结语

总之，要推动企业高质量发展，就必须进一步加强和改进思想政治工作，凝聚一心之力，凝聚团结之势，形成为实现企业高质量发展而不懈努力和奋斗的强大合力。