文/钱欣欣

随着经济的发展和社会的变革，高校大学生的思想也在发生着深刻的转变。伴随着我国就业形势的日益严峻，大学生的就业观念和市场对人才的需求也在发生着深刻的转变。一方面，我国高校中存在着人才过剩的现象；另一方面，企业中存在着人才紧缺的现象。这在一定程度上反映着高校大学生的就业理念有问题。为了提高高校毕业生的就业率，首先需要针对当前就业困难的原因进行分析，并且对高校就业指导中思想政治教育的重要性进行阐述。其次需要高校的相关教师对二者进行有机的衔接和融合，通过思想政治教育内容帮助高校学生了解自身职业的定位，这样不仅能大大提高高校学生的就业率，还能让学生的理论知识和实践内容得到有效结合，这对于学生就业观念的培养和人生规划有着重要的帮助。

一、高校思想政治教育过程中就业指导的概念

我国教育制度不断改革后，高校教师从理论性教育向素质教育方面转变，高校在教育过程中加强了对学生道德规范、政治理念以及思想方面的教育，这不仅能提高高校学生思想政治等方面的意识，还能为社会培养出高素质、高水平的复合型人才[1]。所以说高校的思想政治教学和就业指导有着重要的联系，而且通过思想政治教育和就业指导的结合，就业导向教育会取得更好的效果。

二、当代大学生就业困难的主要原因

（一）学生自身的原因

社会快速发展，各个行业中对于高校毕业生的要求也越来越高，这一就业现状对学生的就业观念和职业的选择产生了重大影响。……