王欣

凌晨三点，张天宇坐在电脑前按惯例投出十份求职邮件。如此深夜坐在电脑前，只因她觉得这个时间点发出的简历，可以让自己成为被HR最先看到的人。

今年三月，大四的张天宇面临毕业，如何找到一家心仪的公司，成为她的生活主旋律之一。在张天宇的电脑里，有一份被精心优化修改过的简历，排版变得更加简练，每一段工作内容增加了详细的分类，全文字数扩充了600字，让之前单薄的简历内容变得丰富起来。

改变并非出自张天宇之手，而是来自简历优化师齐昌。一次偶然的机会，张天宇在手机上刷到了齐昌发布的简历修改作品，数张经过他修改的简历对比图，让正在求职的张天宇动了心思。在她看来，一份好的简历能够大大提升求职概率和面试概率，而经过齐昌修改之后的简历，一眼就能够看到求职者的情况和其所擅长的事情。

把自己的简历进行优化，张天宇做出了这样的决定。紧接着，她向齐昌进行了咨询，接受了一对一的简历优化服务。

和张天宇一样，工作一年之后的巩悦因为同事购买了不错的简历优化服务，她也在电商平台下单找到了一位简历优化师。下单过程中巩悦发现，寻找简历优化师的过程并不难，只要在平台上搜索“简历优化”这个词条，可以找到两万多条商品信息，且大量店铺月销量已过万，这表示，在广阔的求职市场中，具备简历优化需求的人数众多。

在大众视野中，从事“简历优化师”的人数正在快速增长。……