在国家深入推进实施“大学生志愿服务西部计划”国家战略进程中，高校在志愿者招募工作中扮演着关键角色。然而，由于高校在志愿者招募過程中存在的宣传教育方式单一、宣传内容注重口号式和标语式、覆盖范围不够广泛;考核选拔标准不严格、程序简化;跟踪服务重视程度不够、缺乏有效的联动管理机制，导致高校招募的西部计划志愿者数量与质量、规模和效益无法实现有机统一。应强化宣传教育、营造良好氛围环境，实现全过程育人、全方位育人;严格规范考核选拔流程，严把选拔关口，做到选拔质量与数量相统一;提升服务意识、加强联动管理，做志愿者的暖心人、贴心人，为高校进一步推动“大学生志愿服务西部计划”有序健康发展凝心聚力。

2003年，国家开始实施“大学生志愿服务西部计划”（以下简称“西部计划”）的国家战略，这是国家重大人才工程“高校毕业生基层培养计划”的子项目，是引导和鼓励高校毕业生到基层工作的专项工作。截止今年，已累计选派30万余名大学生志愿者到中西部22个省区市及新疆生产建设兵团的2100多个县市区旗基层服务，为我国西部地区输送了大量的人才，有力推动了西部地区经济社会的快速发展。高校作为西部计划志愿者招募的主体，在国家深入实施西部计划进程中扮演着举足轻重的角色，承担着为国家、西部和基层选拔具有坚定理想信念、高尚志愿情怀、乐于无私奉献的优秀人才的时代使命。……