山东大学附属威海市立医院 姜岩，刘春燕，孙彦静

党的十八大以来，党中央着力强化党风廉政建设，医药购销领域和医疗服务中的不正之风也得到了有效遏制。[2]在新时代背景下，加强公立医院党的领导，推动卫生健康事业高质量发展，除了医院党委的坚强领导，还需医院纪检监察部门切实履行岗位职责，加强思想教育、创新监察机制[3]，逐步构建完善现代化廉政治理体系。[4]

一、纪检监督网格化体系建设

（一）网格化监督目标

着力构建“全面覆盖、分级管理、层层履责、网格到底、责任到人”的网格化监督体系，充分发挥各级网格效能，坚持“抓早、抓小、抓预防”，进一步畅通监督渠道，提高廉政教育覆盖率，推动监督执纪关口下沉到一线，充分发挥“事前监督”预警作用。

（二）纪检监督网格构成

（1）常态化网格全院设立监督专员—监督员—网格长—网格员四级网格监督体系。一级网格设监督专员，由医院纪委书记兼任；二级网格设监督员，由党支部书记兼任；三级网格设网格长，由支部宣传纪检委员兼任；四级网格原则上以科室、病区、业务分组、党小组等要素进行划分，由支部和科室推选优秀骨干担任。纪检监察办公室负责日常网格监督管理协调工作。

（2）临时性网格对应临时组成机构中从事与职权相联系的管理事务人员（例如抽调专家成立的评标小组）。由主管部门牵头建立临时网格，部门负责人为临时网格长，另推荐临时网格员1至3名，共同对临时网格内工作进行监督，临时性事务完成后，临时网格自行解除。……