2021年第二季度人力资源市场“最缺工”的职业岗位有哪些？近日，中国就业培训技术指导中心汇总全国102個定点监测城市公共就业服务机构信息，形成了“2021年第二季度全国招聘大于求职‘最缺工的100个职业排行”。其中，营销员、餐厅服务员、保安员位居前三，高技能人才短缺现象较为明显。

为什么营销员、餐厅服务员、保安员、保洁员这些职业缺口最大呢？记者了解到，这既有流动性比较大、社会认可度低、工作比较辛苦等因素，也有这些岗位待遇偏低、职业发展通道狭窄等原因。用人单位要想减少岗位流动性，降低招聘成本，应当通过为这些岗位提供相应的职业培训、增加岗位待遇等方式，吸引应聘者。

（摘自《经济日报》7.25）