新时期质量、环境及职业健康安全一体化创新管理的策略分析
2021-08-24陈兰
陈兰
【摘 要】现阶段,我国的质量、环境、职业健康管理方面的问题主要是管理效率低下、内部矛盾较多等,造成人力资源和物力资源的浪费。因此,有必要对质量、职业和环境进行一体化创新管理,从而提升单位的经济效益、环境效益和社会效益。论文对质量、环境、职业健康安全一体化创新管理的措施进行了简单分析,希望有助于三大体系更好地满足市场需要。
【Abstract】At present, the main problems of quality, environment and occupational health management in China are low management efficiency and many internal contradictions, which lead to the waste of human and material resources. Therefore, it is necessary to carry out integrated innovation management of quality, occupation and environment, so as to improve the economic, environmental and social benefits of the unit. This paper makes a simple analysis on the measures of integrated innovation management of quality, environment, occupational health and safety, hoping to help the three systems better meet the needs of the market.
【关键词】质量;环境;职业健康安全;一体化创新管理
【Keywords】quality; environment; occupational health and safety; integrated innovation management
【中图分类号】F203 【文献标志码】A 【文章編号】1673-1069(2021)07-0134-02
1 引言
随着科技的不断发展,经济全球化也不断推动着各单位之间实行更加多样的质量管理体系,随着对贯标认证工作的逐渐深入,各单位也渐渐意识到了管理创新才是发展的关键,根据市场需要,明确自身职责,提升业务水平,完善考核制度,丰富服务项目,才能真正地优化单位的资源、提升单位效益和提高管理质量。QMS(质量管理体系)、EMS(环境管理体系)、OSHMS(职业健康安全管理体系)[1]三大体系一体化创新管理是推动单位向国际化、标准化、科学化迈进的一个关键手段,更是单位现实更强、更大、更先进的一个有力途径。
质量、环境、职业健康安全这3个管理体系的管理标准存在一定的差异,主要区别在于服务对象和关注点不同。其中,ISO19001标准的服务对象是顾客,侧重于对顾客在质量方面的承诺;ISO14001标准的服务对象是社会,侧重于对社会环境方面的承诺;OHSAS18001标准的服务对象是员工,侧重于对职工的职业健康安全方面的承诺。……
