崔宏桥，吴焕文

(吉林财经大学 亚泰工商管理学院，吉林 长春 130117)

0 引言

为高质量落实“双创”相关政策，更好地发挥科技创新引领作用，应加快推进科技成果转化，提高科技人员创业活跃度。2020年，李克强总理在出席全国大众创业万众创新活动周启动仪式时强调，创业创新是国家赢得未来的基础和关键。作为“双创”主力军的科技人员，具有高学历、高知识、高能力、高经验等特质，这些特质有助于提高其创业成功率。然而，目前科技人员创业动力明显不足，调查显示，我国科技人员创业率仅为2.5%[1]。究竟是何原因造成我国科技人员创业率低？又该如何提升科技人员创业活跃度？上述问题成为当前亟待解决的重要课题。

活跃度概念兴起于互联网时代，最早用于评价某一网站用户登陆次数和在线时间，后来被广泛应用于社会科学、政治经济学等诸多领域。创业活跃度反映一个地区创业经济整体发展水平，表征该地区创业经济是否活跃，提升区域创业活跃度的根本要素是激发创业主体的创业意愿。为探究影响科技人员创业意愿的因素，国内外学者进行了一系列研究。通过梳理现有文献发现，大部分研究将影响科技人员创业意愿的因素归纳为两方面，即内部因素和外部因素。其中，内部因素主要是指科技人员个人特质，包括创业者的个人能力、性格品质等；外部因素则主要是指科技人员所处创业环境，包括政策环境、投资融资环境、营销体系和创业教育等[2]。……