郭宝珊 郭赞

摘    要：目前在森林经营过程中，森林经营类型已成为森林合理经营与科学管理的重要依据。因此，结合小陇山林区的实际情况，对森林经营类型组织进行研究，根据分类经营的需要，对划分经营类型的原则和依据进行合理确定，并对经营类型进行分层组织：第一层划分为森林经营管理类型，以森林经营管理为主导方向;第二层划分为经营目标类型，作为森林保护和培育的技术基础与长期目标;第三层划分为经营措施类型，在第一、二层的控制和指导下确定。

关键词：小陇山林区;森林;经营类型;组织问题

文章编号： 1005-2690（2021）07-0127-02       中国图书分类号： S750       文献标志码： A

对于森林经营类型（作业级）而言，主要是指在林区当中，依照林场所具有的技术能力，把具有相同经营目的和经营措施的一些区域，但并不一定相连的多个小班组织在一起，形成一个经营单位。通常在组织过程当中，结合树种类型、林分起源、立地类型、经营目的等因素，科学组织确保森林经营工作达到因地制宜的良好效果，从而增强森林经营集约化程度，提高经营成效。

因经营类型（作业级）主要源于法正林理论，并以永续利用为指导，因此具有很强的理论性，这样导致在新的发展形势下，难以通过理论层面科学制定森林经营的类型。

现如今，很多林场在划分森林经营类型的过程中，大多数是依照经营措施来对森林经营类型进行主伐型、抚育型、改造型、封育型等类型的划分，这其实是森林经营类型的各个阶段，也是当前林分需要进行培育的相关技术措施，只可作为经营措施类型，却不属于森林经营单位，因此缺乏以经营为单位的森林永续单位经营管理理念和相关措施体系。……