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最不该有的8个职场潜意识

2021-06-17晓柯

现代妇女 2021年6期
关键词:心理能力

晓柯

1.形象没有能力重要

千万不要以为能力强、人缘佳,外在形象就不再重要。无论你觉得公平与否,在职场游戏中“以貌取人”一直都是不变的“潜规则”。如果你总是邋邋遢遢来上班,讲话又时不时爆个粗口,那么即使不会被炒,也肯定离升职很远。

2.有点儿看不上她

其实你也并不是那么争强好胜,但就是无论如何都看不惯她。从穿衣风格到说话做事,觉得她做的一切都散发着让你讨厌的气息。正是这种近乎病态的心理让你失去了原本的优势,变得有些狭隘,容易产生嫉妒心理。所以,千万不要把那些原本不该成为竞争对手的人当作对手,盲目树敌从来就是职场大忌。

3.有些事可以不懂装懂

总是想在工作中有出色表现,但又不喜欢花费时间和精力去学习,那么很多时候就难免要不懂装懂。如果作为新人的你觉得不断向前辈发问是一件很不专业的事情,那么你完全可以随时去求助谷歌或有道词典。不懂装懂也许不伤大雅,但是如果长期用投机的心态去对待工作,那么工作也会在不经意间怠慢你。

4.自己不够好

在残酷的职场竞争中,你当然不是最好的,但也不要不断暗示自己哪里都不够好。总是拿自己的不足去比较别人的优势,那只会让自己一直生活在信心不足的世界中。可能原本能力过硬的你,就因为缺乏了一点点自信心而不断陷入自我限制和自我破坏的怪圈,最终只能遗憾地与升职加薪说再见。

5.有什么说什么是真诚


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