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宣恩:小社区的大变化

2021-04-13王慧君

党员生活·下 2021年3期
关键词:志愿党员基层

王慧君

路面干净平整,车辆摆放有序,邻里关系和睦,社区服务细致……这一年来,宣恩县小社区发生大变化——以党建为引领,牢牢牵住社会治理的“牛鼻子”,推动社会治理重心向基层下移,党组织和党员在服务凝聚、文化浸润、制度引领等方面的作用逐渐显现。

多方联动,凝聚基层治理合力

1月29日一大早,陈东锋带着小区物业负责人,在珠山镇白鹤井社区睿山华庭小区的一栋楼进行卫生巡查。

自担任业委会主任以来,陈东锋已经习惯了每天早晚到小区里转转,看看有没有什么问题。一旦发现物业管理、安全卫生等有什么问题,就会组织小区居民代表、社区工作者、物业负责人,约定时间到现场查看、解决问题。

“以前,小区的环境卫生真是比较差,摩托车乱停乱摆,生活杂物乱堆乱放,墙面上被乱涂乱画,反正是各种乱象。业主委员会成立后,在人居环境整治上下了一些功夫,现在住起来真是神清气爽。”居民郑秋平谈到小区的变化,脸上洋溢着笑容。

据介绍,社区大党委和社区治理“尖刀班”积极培育物业公司党支部,选优配强物业服务企业党组织班子,打造“红色物业”,推进“红色队伍”,致力于将睿山华庭小区打造为和谐小区。同时,还充分发挥下沉党员、自管党员先锋模范作用,组建“同心社区志愿服务队”,让居民遇到的矛盾纠纷、实际困难得到快速反應和精准服务。

“党员们做了很多事,现在小区的居住环境比以前好多了,还是得有组织才能发挥作用。”居民们纷纷竖起大拇指。

小区业主委员会、物业公司党支部、党员志愿服务队的建立,把党建引领基层治理延伸到城市末梢,把群众对美好生活的向往回应到家门口,有效解决了小区治理群龙无首的困境。

除了做好社区的日常服务,该县还十分关注留守老人、留守儿童这两类重点人群,借助社区大党委、社区治理“尖刀班”、报到单位党组织及党员的坚实力量,解决了上班族无暇照顾父母和子女的难题,赢得了居民赞誉。

党员上阵,打通基层治理末梢

停车位不足,充电桩不够,垃圾没人及时清理,楼道小广告满天飞……基层治理中牵扯精力最多的往往是身边的小事,这些小事影响着群众的获得感、幸福感、安全感。

“各位党员,我们在走访的过程中了解到,困难家庭儿童刘心怡的微心愿是买一张属于自己的小床,希望我们老院子网格的报到党员踊跃报名,共同来完成小朋友的心愿。”在莲花坝社区老院子网格微信群中,“尖刀班”班长蓬初辉正在派送收集到的群众诉求。

随后,微信群的党员们纷纷报名,一起商量如何来满足小朋友的微心愿。仅用一天时间,群里的十名党员就凑钱买了一张床及棉被、床上四件套等用品,送往刘心怡的家里。

近一年来,该县探索“群众点单、社区派单、单位(党员)接单”服务模式,定期收集群众诉求,着力解决社区居民各项急难愁盼问题。

在收集“订单”的基础上,社区积极做好“派单”工作。“接单”后,社区开展需求分析、形成“需求清单”“服务清单”,精准派发给服务主体,以精准有效为原则,把任务逐一分配给社区下沉党员。

收到“接单”后,作为单位及下沉党员确认“服务清单”,主动联系服务对象。在说明自身基本情况,了解对方具体需求后,如约提供服务。同时,为让服务保质保量,社区实行销号管理,统筹做好“服务清单”落实情况的沟通协调和跟踪督办,确保服务事项件件有回音、事事有着落。

截至目前,该县3300余名党员下沉社区报到,开展支部联建、文明联创、矛盾联调等系列活动。以社区为单位组建的17个党员志愿服务队,开展党员志愿服务活动500余场次,为群众办实事1200余件次。

积分管理,增添基层治理动能

“这次我们社区的志愿服务项目有5个,请大家自行报名,先报先得。”在珠山镇白鹤井社区,党支部书记郑仙凤在下沉干部“白鹤巷网格”微信群发起了下沉党员近期任务清单的活动接龙,下沉干部们踊跃参加,不到5分钟时间,5个项目的活动名额一抢而光,活动报名相当火爆。

社区开展的“文化扮靓小区楼道”志愿服务就是此次项目中的一个。“下沉党员到社区就是要积极参与活动,我自身有绘画方面的特长,正好可以尽点自己的力量,为社区多增加一些文化气息。”县公安局下沉党员熊韦玮说道。

领取任务后,熊韦玮和其他下沉党员利用业余时间粉刷楼道,绘制图文并茂的宣传画。社会主义核心价值观、家风家训、小区居民公约等在院内楼栋间一一展现,各式各样的文化墙面扮靓了居民楼,提升了社区的颜值。

社区工作繁杂,下沉党员可以做哪些事情?下沉党员各有所长,如何发挥他们的作用,提升社区工作质量和水平?下沉党员积极参与社区治理工作,如何来肯定他们的工作成绩?

该社区想出了实行积分管理办法,对党员参与社区治理的情况进行全程纪实,并通过积分体现党员参与活动的频率与质量。社区根据不同事项的工作量、工作要求、工作性质、工作时限等,将下沉党员任务清单划分为党建工作、社会工作服务、社区治理、社区应急等不同类型,对不同类型的工作任务确定分值,下沉党员完成活动后,就会获得相应的分值。每个季度末,社区对下沉党员的积分情况进行公示,并允许党员根据积分兑换小礼品。

“这种方式很好,激发了下沉党员参与社区共治共建共享的积极性,我们都找到了自己适合做、愿意做的事情,通过服务取得的积分也体现了我们的工作价值。”下沉党员李晓晴说。

白鹤井社区“抢单兑换爱心积分”的做法,只是该县探索积分制考核管理下沉党员的一个缩影。宣恩县对下沉党员实行“驾照式”管理制度,探索实行党员“十二分制”管理制,通过月积分、季考核,让社区管理有了抓手,倒逼在职党员履职尽责。

党员“十二分制”管理制度设置基本分为12分,以一个自然年度为计算周期。评价内容包括组织生活、服务群众、遵守纪律等5大类,明确15种扣分行为,其中一次性扣满12分情形2种。在负面行为扣分基础上,同步对急难险重任务冲锋在前、联系服务群众或志愿服务表现突出等行为酌情加分。

“处理不合格党员不是最终目的。”宣恩县委组织副部长吴利高说,“通过规范在职党员日常教育和管理,激励在职党员为社区群众办好事办实事,全面增强城市基层党组织的凝聚力和向心力,才是实现积分管理的初衷。”

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