试论黄少强的“传薪时期”
2021-04-08王鹏程
文艺生活·中旬刊 2021年6期
王鹏程
(广州美术学院,广东 广州 510220)
一、日记中的黄少强
生活日记是一个人最隐私、最真实的内心空间,我们往往可以从日记中了解到主人公最真实的情感。笔者仔细阅读了黄少强在1939—1941 年的日记后,发现了几处非常有意思的地方,笔者就以下几个方面展开研究。
(一)“众人推举”的职位升迁
黄少强在这3 年的职位变迁中,一共提到了有五次变换职位的机会,而且他在描述每次职位变迁的前提都为“众人推举”。
1939 年:
“3 月22 日:夕赴陆羽漱石荆鸿在,作舟少秉漆园继至,商展览事予辞。众□改推予为校长予亦谢不敏。
3 月24 日:众举予为校长,达人教导主任,少秉为中画系主任。
9 月24 日:赴清游会,将停办,众举予主事。
12 月11 日:赴港参加重庆展,在思豪叶浅予等召集,予被举为国画征集负责人。”
1941 年:
“5 月3 日:赴艺术界购机会会议,举出为常委。”①
以上所引日记中黄少强均将任职称为被“举”,意思是被众人推荐。反映了黄少强对“众人推举”任职这种现象的态度,说明他非常认真的对待这种描述。这就使我们推断出他这样描述有两种可能:一种是迫于无奈,由于外界的压力不得不服从,但是在1939 年3 月22 日的日记中我们可以看出,他虽为众人推举,但并没有担当职务。他在给他的金兰好友何漆园的信中写道,“耻向画坛争席位,愿从人间写哀鸣”,以表不耻加入“华南美术协会”这一日伪组织②。
因此,我们可以断定这种假设是不可能的。另一种假设是他对这种“众人推举”的荣誉是接受的,黄少强更看重的是众人的态度,他非常在乎别人对他的评价。……
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