刘洁 杨博 杨柳

摘 要：现代社会互联网以及信息化技术的不断应用普及，事业单位人事档案管理必须紧跟时代发展的步伐，积极融合大数据、信息技术，充分加强事业单位人事档案信息化管理建设，有效提升信息数据的采集能力，积极落实高效的信息整理和分析工作，保障人事档案信息的安全存储以及合理应用，为事业单位在进行重大管理决策方面提供科学精准的有效信息，充分发挥事业单位人事档案管理工作的有效性。

关键词：事业单位;人事档案;管理;信息化

引言

目前的事业单位，在很多方面都已经进行了信息技术应用，但是在人事档案管理方面却依旧采用传统的管理方式。这也让目前的事业单位人事档案管理出现很多缺陷，在这样的情况下，应该对信息技术进行良好的应用，以此来让事业单位在人事管理方面得到更加良好的发展。

1信息化档案管理的重要性

1.1档案方面的发展需求

除了人才方面的发展需求外，档案方面的发展需求也是体现电子档案管理重要性的主要原因。传统的档案管理模式已经难以对如今的相关档案进行处理，只有科学化且数据化的电子管理模式可以有效地处理当代档案，让所有的档案与资料电子化，更加容易对其进行保存，并且也更加具有保密性，对档案进行管理的过程中，会让具体的档案更加安全。由此可见，信息化的电子档案管理有着难以想象的重要程度。

1.2人才方面的发展需求