廖秋红，罗 瑞，唐 波

（四川工商学院经济管理学院，四川 眉山 620000）

团支部是共青团组织展开工作的基础，是高校思政教育工作的重要组成部分，是服务青年的直接体现。团支部建设在构建活力性、创新性、服务性团组织上担负着重要职责，在引导教育青年、为党组织培养优秀助手上起着重要作用。进入新时代，团支部应当与时俱进，肩负新的任务，保质保量完成党赋予的光荣使命，培养坚定理想信念、矢志不渝跟党走的青年团员队伍，引领青年团员树立正确的人生价值观。关心青年团员学习生活、把握团员思想动态是团支部的重要任务。因此，为了建设特色鲜明，工作成效显著的高校团支部，离不开对高校团支部活力建设问题的探究，客观严谨地找出问题，提出有效途径促进高校团支部建设，唤起基层团支部的活力。

1 高校基层团支部活力建设存在的问题

1.1 团干部综合素质不高，工作效率低

团干部是团支部活力建设的推动者，其素质对团支部活力建设有着直接影响。团干部队伍通常是在新生入学，新的班级形成时组建的。大多数团员是在初高中时期入团，相应的团组织活动较少或仅是形式性开展，导致大多数团员对共青团缺乏清晰的认识。高校中团干部常由一番演讲自荐，班级同学投票产生，随着在团务工作的开展，逐步呈现出一些问题。首先，团干部适应能力明显不足，高校中团务工作较多，团干部在学习和工作两方面往往只能顾其一，两者间的协调和适应需要很长的时间。……