APP下载

地方高校学分制管理改革与实践

2021-01-02

科教导刊·电子版 2021年9期
关键词:考核改革课程

(河南科技大学 河南·洛阳 471000)

高新技术的迅速发展对高校教育和人才培养提出了新的要求,高校要做出新的举措,才能培养出满足社会需要的应用型、复合型、创新型人才。为主动适应经济社会发展对高等教育人才培养的需求,满足广大学生自主发展、多样化成才的需要,高校必须深化人才培养机制改革,以学生为主体、以产出为导向,激发学生学习原动力,形成“优秀学生早成才、更多学生快成才、多出优质人才”的局面。坚持持续改进,构建自主学习的制度支撑;利用现代技术加快推动人才培养模式改革,实现规模化教育与个性化培养的有机结合;深化人才培养机制改革,不断提高高校人才培养质量。

1 学分制改革的顶层设计

1.1 科学规划学分制改革

学校自2000年开始推行学分制改革,总体上经历了三个阶段。2000-2004年是试点改革阶段、2005-2011年是全面实施阶段、2012年-至今是深化提高阶段。

试点改革阶段(2000-2004年):2000年开始主要以部分本科专业为试点进行学分制改革,2002年出台了《本科学生学分制学籍管理规定》《本科生导师制管理规定》《学分制网上选课管理办法》等系列制度措施,本科生学分制改革走向轨道化进程。

全面实施阶段(2005-2011年):在总结试点改革经验的基础上,2005年除国际教育学院、医学类专业施行学年学分制外,其余专业全面施行学分制管理,先后于2005、2011年对学分制学籍管理规定、导师制管理规定、网上选课管理办法等文件进行了修订和完善,学分制管理机制和培养体系基本形成。……

登录APP查看全文

猜你喜欢

考核改革课程
数字图像处理课程混合式教学改革与探索
软件设计与开发实践课程探索与实践
内部考核
为什么要学习HAA课程?
改革之路
改革备忘
公立医院 如何考核?
瞧,那些改革推手
家庭年终考核
央企是否迎合了EVA考核?