司红十 金玉

摘要：党的十九大提出了乡村振兴战略，发展乡村旅游产业是其重要的一条路径。河北省乡村旅游资源丰富，在近些年的发展中，乡村旅游产业有了长足的发展，但是在乡村旅游产业发展中同样存在不足，尤其是相关人才培育存在不足。本文从河北省乡村旅游产业人才培育现状入手，分析其存在问题，提出乡村旅游人才培育的模式。

关键词：乡村振兴;乡村旅游产业;人才培育

在全面建成小康社会和攻坚脱贫的关键期，发展乡村旅游产业是调整城乡要素配置、改善农民生活、促进城乡协调发展的重要途径。河北省更是在《河北省旅游业“十三五”发展规划》中提出，要为加快把旅游业培育成为全省国民经济战略性支柱产业，希望通过发展旅游业带动30万贫困人口脱贫，成为消除贫困、扩大开放的重要途径。要实现这一目标，需要大量合格的乡村旅游人才。而当前河北省乡村旅游产业要想持续健康发展，要想落实乡村振兴战略，如何培育合格的乡村旅游产业所需人才是其必须要解决的问题。

1 河北省乡村旅游产业人才培育的现状

当前，河北省旅游产业发展的主题是乡村旅游产业，因此，河北省委、省政府把乡村旅游与脱贫攻坚、美丽乡村建设、现代农业发展、山区综合开发紧密结合，“五位一体”综合推进。目前全省有634个乡镇、1652个村、近6000家企业，约40万人从事乡村旅游。河北省的乡村旅游产业初具规模，但依旧在相关人才培育上存在问题。……