任怡 贾敬波 孙燕

（天津市海河医院，天津 300350）

2019 年12 月以来，新型冠状病毒肺炎（COVID-19）迅速波及到全国。 经国务院批准，将其纳入《中华人民共和国传染病防治法》规定的乙类传染病，并采取甲类传染病的预防、控制措施[1]。 截止2 月24 日0时，已有77150 例患者确诊，累计造成2592 人死亡[2]。疫情传播之快，对全国的经济、教育等各个行业以及人民的生命财产安全造成了巨大的损失。 SARS 以后，我国逐步建立了突发公共卫生事件管理体系，且管理体系的能力总体在逐年提高[3]。 但是，针对护理专业的应急管理体系研究较少。 作为天津市突发公共卫生事件定点医院， 海河医院承担着天津市COVID-19 救治任务。医院的护理人员在突发公共卫生事件的救治中处于第一线， 是和患者直接面对的最主要人群，因此，如何建设定点医院应急护理管理体系，建立健全应急护理管理机制，提高护理人员的应急能力， 对于应对各种突发传染病疫情具有战略性重要意义[4]。 我院自 2020 年 1 月 20 日接收第 1 例COVID-19 患者以来，护理部在常态化应急管理的基础上，采取了一系列管理措施，在疫情防控中取得了良好的成效。

1 COVID-19应急护理人力资源管理

1.1 积极响应，全员动员 反应敏锐，头脑冷静的指挥团队是护理应急管理中的核心环节[5]。 在武汉COVID-19 疫情发生之后， 护理部立即成立COVID-19 防控领导组。 由分管院长任组长，护理部主任任副组长，组员包括科护士长和结核、感染、呼吸、重症等科室护士长。 由组长和副组长把控全局，统筹安排。 成员根据分工不同，分为循证宣传组，应急病房组，培训督导组，生活保障组，人文关怀组。……