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浅析企业新媒体宣传新路径

2020-12-15刘飞

商情 2020年45期
关键词:宣传新媒体企业

【摘要】文章通过介绍企业新媒体宣传工作的重要意义,企业新媒体宣传工作现状及存在的问题,对企业新媒体宣传新方法进行探索,包括人才队伍建设,新媒体宣传的具体运用,与受众的互动方法等内容。

【关键词】新媒体  企业  宣传

在激烈的市场竞争中,企业要不断提高竞争力和影响力,强而有力的宣傳工作至关重要。新媒体的出现打破了传统媒体传播范围及传播速度的限制,以即时性、互动性、广泛性赢得受众的广泛青睐。毋庸置疑,企业借助新媒体宣传企业形象和产品质量,不仅能够提升市场话语权,而且可以创造出无形价值,有效凝聚企业力量。

新媒体是利用数字技术,通过计算机网络、无线通信网、卫星等渠道,以及电脑、手机、数字电视机等终端,向用户提供信息和服务的传播形态。以笔者所在焦化行业为例,对企业新媒体的宣传工作进行如下探索:

一、企业新媒体宣传工作现状

当下企业新媒体宣传主要有电子报刊、网站、微信工作号、电视新闻等途径,正处在传统媒体到新媒体的过渡阶段,重大信息及时准确发布,跟踪报道和深度报道层出不穷,成为职工获取权威信息的主要渠道,传播及时、内容丰富、形式多样,宣传效果却难以满足职工的即时性获取信息需求。

二、企业新媒体宣传存在的问题

宣传工作者注重宣传内容而轻视形式,信息接受者优先选择形式而后关注内容,宣传工作者和信息接受者产生矛盾,每天更新一组新闻的速度不能满足受众随时看一条新闻的需求,宣传形式脱节,理论内容多于实践活动,没有适度迎合受众的喜好,导致浏览量和关注度低,付出和收获不成正比,报道内容中规中矩,缺少创新思维,宣传效果不理想。

三、企业新媒体宣传新方法探索

(一)培养专业的人才队伍

要想充分运用新媒体的影响力,组建专业化的新媒体宣传队伍是关键。企业要注重宣传人才的培养,定期组织新闻宣传工作者参与培训交流,对标一流,向国家级、省级主流媒体学习借鉴先进经验,用通俗易懂的方式介绍企业文化、讲述企业故事,弘扬劳模工匠精神,助力长远可持续发展。

同时注重基层通讯员专业素养的培训,发挥近距离、懂行业的优势,无论是项目改造、设备维修,还是技术创新、难题攻关,在一线及时发现挖掘重要新闻信息,并利用新媒体进行宣传报道,为新闻真实性和时效性提供可靠保证,做到高效及时传递信息。

新媒体宣传工作不能根据传统报道方式套用模板,千篇一律没有灵魂,而要注重宣传内容的趣味性,创新方式方法,寻求新的宣传角度,挖掘内在价值,引起职工的共鸣,迎合职工兴趣,寓教于乐,在宣传中收获有形价值和无形价值。

(二)充分利用新媒体进行宣传

新媒体浪潮改变了原有的信息传播方式,每一位受众都能沉浸其中乐此不疲地感受到新媒体的便捷与趣味,是公认的喜闻乐见的传播方式,这种宣传方式同样适用于企业。和传统媒体相比,新媒体有更广阔的发展空间,不受时间、地点的限制,随时随地观看信息。

当下短视频APP掀起热潮,让职工爱不释手,空余时间“刷”起来已经成为每日必做的事。企业可以借助平台流量优势开通企业账号,发布不同岗位职工动态及工作瞬间集锦,让职工用更宽广的视野去了解企业,获得更多的存在感和幸福感,切实提升集体荣誉感;发布重大政策信息,精简解读公司发展态势及发展蓝图,让职工看到希望,坚定信心,从而尽职尽责地坚守在岗位上;发布安全为先、遏制误操作等警示教育视频,从思想上强化安全意识,筑牢安全防线;发布月度小贴士,根据不同节假日为职工送上温馨的节日祝福与问候。

根据企业每月宣传重点,进行专题宣传,利用网站、电子报刊、微信公众号、小视频、直播等方式发布信息及视频,全方位、多角度地开展企业宣传工作。在消防月进行消防知识宣讲及消防演练;在廉政月宣传国家反腐倡廉政策及公司活动安排;在安全月大力宣传安全防护及风险防控相关知识。

四、加强与受众的互动交流

在“人人都有麦克风”的信息化时代里,新媒体宣传让受众最大程度参与其中,即时表达观点和态度,包括新闻信息制作与传播等环节职工都能参与其中,改变了传统媒体被动传播信息的能力,成为喜闻乐见的新闻信息宣传方式。受众参与度往往决定对信息的依附程度,在参与中有强烈的存在感,也会增加职工对企业的认同感和归属感。

企业新媒体宣传工作不能独善其身,要注重创新,无论是形式方面,还是内容方面,都要建立创新型思维,在新媒体宣传工作中勇于尝试,敢于突破,善于革新,用辩证的发展的长远的眼光去做企业新媒体宣传工作,争做第一个“吃螃蟹的人”。

在与受众的互动过程中,要注意用正确的舆论引导人,宣传正能量的先进事迹,展示职工积极向上的风采,可以通过微信公众号留言互动、短视频有奖转发、问卷调查等形式获取高流量和关注度,进一步拉近企业与职工之间的距离,感受到企业的强大力量,使企业宣传更加亲民化、多样化,起到事半功倍的效果。

总之,在新媒体井喷式发展的时代,企业新媒体宣传工作要发挥实质性地作用,首先要加强专业人才队伍建设,定期培训,用新技术新方法做出受众喜爱的信息;其次要充分利用新媒体进行新闻宣传,创新企业新媒体宣传方式方法,小视频创作要做到形式新颖化,内容多样化;再次要加强与受众的互动交流,做到对企业有依赖感和满足感,增强凝聚力和向心力。我们要以互联网思维为导向,深入了解新媒体宣传的核心要义,强化企业新媒体宣传工作格局,这样才能不断提升企业新媒体宣传工作的效率和质量。

作者简介:刘飞(1987-),男,山西洪洞人,本科,助理政工师。

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