中国神华国际工程有限公司 杨 志

科学技术的不断进步为电力行业发电设备检修工作提供了极大的便利，促进了检修专业化程度。近年我国电力行业发展迅速，发电机容量不断增加，给发电设备的专业化检修增加了工作难度，发电设备检修工作所需专业技术越来越多，维修所用资金投入也越来越多，但电力行业快速发展而相应的发电设备专业化检修工作却没有得到相应提高，从事发电设备检修工作的部门和人员的设备维修经验没有得到实质性的提高[1]，设备维修人员遇到问题往往也会不知所措，更严重的是发电设备维修部门的工作人员严重流失。我国的电力事业发展历经时间较短，在发电设备维修工作方面还存在从业人员远低于市场需求，从业人员专业素养存在差异性，无法满足我国的发电企业的专业化设备维修工作。

1 发电企业设备维修人员配备模式分析

1.1 配备体系完整的设备维修人员

改革开放初期发电行业发展速度远没有现在快速，发电行业主要就在国家投资建设的发电厂，发电厂建立按照计划经济的发展模式建立，发电厂的建设目标是建设规模比较大且相应设施全面的大发电厂，发电厂的运行管理、发电设备维修检查及日常后勤保障工作都配备专门人员。发电厂的设备维修人员数量配备是根据发电机机组容量设置的，一般大中型发电厂配备设备维修人员在五百人左右，负责发电厂的设备维修工作以及日常的设备检查维护工作，对各种计划内和计划外的设备维修负责。在发电厂体制改革后，发电厂发展到电力公司部门，为简化电力公司人员机构，释放公司活力、增加电力公司经济效益，把空闲发电设备维修工作人员进行了单独处理，成立了发电设备专业维修公司，充分发挥了设备维修人员的技术特长，把空闲劳动力变成了能够增加公司效益的方法[2]。发电设备专业维修公司隶属于发电公司编制，在公司内部还是负责相关发电设备维修及日常维修检查工作，但为了增加收入设备维修公司参与到公司之外的市场竞争之中，并设置专负责公司外部设备维修工作的团队，促进公司经济效益不断增长，增加员工收入。

1.2 配备少量的维修人员

电力行业在二十一世纪初期，由于科学技术的发展，发电行业设备进行升级换代，部分发电企业实现了发电设备自动化目标，加之现代化企业管理理念的传入，发电企业在发电设备维修人员配备方面进行大规模调整，把规模比较大、相应设施全面的大发电厂的管理人员减少到只有管理负责发电厂的运行及后勤人员，极大减少了发电设备检查维修人员的数量，企业人数减少了很多，降低了企业运营成本，一般发电设备的维修人员控制在一百人以下，只负责发电设备日常检查维护及设备管理工作，涉及到发电设备专业维修工作一律外包到企业外部的专业维修公司，专业化的检修队伍能够帮助企业提高发电设备检修效率，促进发电企业的快速发展。

1.3 不配备专业的维修人员

在推进体制改革后极大简化了发电企业负担，让发电企业得到更快的发展速度，同时也促进了发电设备专业维修公司发展，保证了发电行业的良性发展。体制改革后发电企业发电量比过去有了极大提升，更加高端复杂的发电设备投入到发电行业中，为发电设备进行专业化维修增加了难度[3]。改革后的发电企业不再配备相关的设备维修、维护工作人员，企业只配备行政管理人员和运行管理人员，负责发电企业内的正常运行及设备管理工作，专业化的设备维修工作全部投入到发电设备专业检修维护的市场竞争中，把维修责任转向外包单位。这样做的好处是减少了企业运行成本，进一步的提高了企业的经济效益，也促进了设备检修行业的快速发展。

2 发电企业设备检修专业化发展趋势

2.1 维修人员专业素养不断提高

依据现代化企业管理模式及发电行业需要，发电设备的设备检修和维护朝着专业化方向不断前进，设备维修管理模式也在发展中不断完善。在发电设备维修专业化发展的历程中逐渐把不符合设备专业维修的从业人员排除到专业维修队伍之外，发电企业与设备维修公司间成为平等合作关系，签订合同成为两者间的未来发展趋势，发电设备进行专业化维修管理能有效提高设备维修公司的服务质量，也能够帮助发电企业控制维修成本。发电企业选择设备维修公司可通过公平的市场竞争中选择，选择具有进行专业维修资质的团队，综合考评维修公司的各项指标，择优选择。

在发电设备维修方式中有的维修公司采取点检定修的维修方式，依据专业不同配备恰当的点检维修人员和相关的专业维修设备，提高对发电设备维修的质量，准确了解问题设备的故障并进行故障信息整理和分析，分享给设备检查维修人员，指导他们进行准确的检查维修工作，并保证后期不会再发生类似的问题。对建设时间较长的电厂进行维修管理，由于电厂内部配备很多设备维修人员，他们既要管理好内部设备管理和维修工作，又要同外部发电设备专业维修公司进行公平竞争，所以平衡好企业内部本职工作和外部服务性工作对发电企业设备维修的发展有着重要作用。在发电企业内部可根据实际需要对发电设备维修管理理念进行创新优化，在企业内部设置专门的设备检查维修部门[4]，成立专业的设备检查维修团队，通过不断学习积累设备维修技术经验，提高设备维修的质量。根据发电设备不同种类，按专业设置合适的点检人员并提供专业检查设备，为点检人员配备专业技术指导，对点检人员进行职责划分和进行考核，企业内部其他富裕的维修人员和点检人员可通过成立维修公司的形式参与到市场竞争中。

2.2 创新管理模式，构建专业化的设备维修管理理念

在发电行业的不断发展和市场竞争越来越激烈的背景下，发电企业对发电设备的平稳运行和降低维修管理成本越来越看重，所以需不断创新设备维修管理模式，不断建设更加完善的专业化设备维修理念。在发电企业内进行全面深入的发电设备维修管理存在一定难度，目前的设备维修技术不足以支撑此项工程的展开，但为减少发电设备检查维修管理成本，努力提高发电企业的经济效益，很多发电企业也在发展中不断寻找创新设备维修管理模式新途径。一般在发电企业内常见的管理模式优化方式：

提高对发电设备运行监控力度，加大研发监控发电设备检查设备力度，努力提高对发电设备的监管。通过监控发电设备正常的运行状态与故障时运行状态相比，分析出现设备故障原因并找到解决此类故障的方法，可适当修改设备原定检查维修时间，根据实际运行情况作出延长检查时间或缩短。

通过市场竞争选择合适的发电设备维修公司进行专业化的维修管理工作，对发电企业的发电设备进行大修，通过专业手段和技术支持制定合适的检查维修时间，利用高超的检修技术提高设备检修质量、延长发电设备的使用寿命[5]。

充分利用发电机组的备用辅助部分，对出现问题的发电设备或运行出现异常设备采取辅助设备故障检查手段并消除问题，保证发电设备的稳定运行。

随着科学技术不断发展，对发电设备运行状态的检测和问题分析能力都有了极大进步，通过对发电设备运行状况进行全程跟踪记录，分析设备运行数据，通过对数据分析的结果就可对发电设备的维修维护进行预测，避免造成设备在运行时发生故障，影响发电企业的发电工作。针对数据分析结果可进行设备维修管理方式的制定，减少不必要的维修工作，降低了因对发电设备检查维修造成的经济损失。

充分利用各项设备维修理论知识对设备维修工作的指导作用，面对发电设备故障选择合适的维修理论，对故障的出现进行综合分析，综合利用设备维修理论的作用，组合选择设备维修方法。对于由复杂系统组成的发电机组进行定期检查维修，避免出现大的故障造成停止发电；简单系统的检查方式主要采用点检方式进行，能有效提高维修效率、延长发电设备的使用周期。

选择合适时机进行检查维修，根据社会各界用电量进行判断，选择合适的时机对发电设备进行检查和维护，尽力降低发电企业的经济损失，提高设备维修质量。设备维修实践可选择在每年春季或秋季，冬季采暖和夏季空调用电是电网负荷最大的一段时间；发电企业也可选择在国家重大节假日进行检查维护工作，这样做也是为了提高企业整体经济效益。

3 设备检修专业化发展策略

设置长远的企业发展战略。根据企业实际运行情况及外部市场用电量需求等因素对其进行综合考评，制定企业发展战略。不断的提高企业核心竞争力，把优势发挥到最大，对企业未来发展道路进行规划。建立专业化发电设备维修公司就要准确把握行业未来发展趋势，掌握最核心的设备维修技术。结合本公司设备维修技术特点与国内外发电设备维修公司相比较，及时掌握自身优劣势[6]，并根据自身优势在竞争激烈的发电设备检修市场中站稳脚跟，抓住电力行业不断向前发展的历史机遇打造属于自己的品牌形象。制定科学合理的公司发展计划，要脚踏实地切勿好高骛远。要把自身的技术实力转变成为经济效益，并在发展中不断地提高自身的核心竞争力，提高设备维修技术创新能力和维修管理理念创新。

提高维修人员的专业素养，建设专业化的维修团队。发电设备检修工作是一项对专业要求严格的工作，设备检修公司要努力提高工作人员专业素养，努力打造一支专业化维修团队。公司根据发展计划进行人才吸引工作，选择具有专业素养高、适合企业发展的员工。

注重设备检修成本控制。发电设备的检修是一项需投入大量资金成本的工程，控制好检修成本也是提高发电设备检修专业化的一部分。在进行发电设备专业检修前期准备工作时，需对出现问题的设备进行仔细检查并分析问题成因，然后根据问题的原因制定适当地检修方案，尽可能把经济损失降到最低。

提高对检查设备的管理力度。检查设备是专业检修人员进行检修工作的必备工具，专业检修工具也是保证工作人员生命安全的保障。检修工具的有效利用能缩短检修工作时间并提高质量和效率。要树立对检查设备的管理的意识，提高对检查设备的管理的重视程度，加强检查设备的管理力度。首先，需对每个检查设备进行统一的编号，建立使用记录，防止出现问题后找不到责任人；其次要对检查设备定期进行检查和保养，及时解决出现的问题，延长检查设备使用寿命。

树立品牌服务意识。专业化的发电设备检修公司必要有品牌服务意识，在这个质量为先的时代，强大的品牌服务意识是设备检修公司不断成长的根本原因。树立品牌服务意识，打造属于自己的企业文化，能够增加客户对企业的信任度，成为长期客户资源，还能帮助员工建立企业归属感，让员工感受到企业的发展与自身系相关。

4 结语

我国的电力行业发展迅猛，但与之配套的发电设备专业化检修工作却存在发展滞后性。发电设备检修人员的配备模式逐渐从全套配备到不配备专业检修人员，发电企业在发展中不断地释放发展活力，提高经济效益，设备检修专业化的发展也在不断完善。专业化的发电设备检修公司能为发电企业提供所需的检修服务，极大地改善了发电行业的发展。成立设备检修专业化公司成为当前各个发电企业的主要选择，提高检修公司专业化程度和市场化程度成为未来发展趋势。