基于企业文化的烟草销售产业安全思考

2020-11-26吕旭辉

商品与质量 2020年14期

吕旭辉

嵊州市烟草专卖局浙江嵊州 312400

我国是烟草生产与制造大国，而且我国烟民占世界烟民四分之一，每年烟草为国民经济发展提供的帮助不可小觑，但我国却并非是一个烟草强国，与欧美等发达国家相比较，我国的烟草竞争力以及烟草管理机制仍存在一定的差距。考虑到烟草产业的特殊性，目前我国对烟草销售实行专卖管理，对烟草生产量、销售量等都有着明确的规定，这是保证烟草市场平衡的客观要求。以往，我国烟草企业往往比较重视烟草生产和烟草销售环节，对烟草企业文化的关注度不够，使得烟草企业在经营过程中缺少核心凝聚力，降低了烟草销售产业安全。为此，需要进一步提高烟草企业的企业文化认识与建设，从而进一步提高烟草企业的核心凝聚力，提高烟草销售产业的安全[1]。

1 烟草企业文化对烟草销售产业发展的重要性

1.1 有利于提高烟草企业凝聚力

烟草企业文化建设有利于提高烟草企业的凝聚力，从而提高烟草企业的核心竞争力、团结能力。首先：企业文化具有导向性作用，在企业文化建设背景下，烟草企业领导与烟草企业员工能够在烟草企业经营理念、烟草经营目标上达成一致、产生共识，让烟草企业领导与烟草企业员工在企业文化的指导下，形成相同的企业价值观，形成一股力量，这对烟草企业经营十分重要，只有当烟草企业领导与烟草企业员工思想与目标高度一致时，才能够发挥出最大的力量来。其次：烟草企业员工长期养成了养尊处优的习惯，在工作过程中行为懒散，而在企业文化导向作用下，有利于改变这一状况，让烟草企业员工树立起正确的价值观与工作认识，提升自身实力以及烟草企业的整体实力。

1.2 有利于提高烟草企业员工工作积极性

通过企业文化将烟草企业与烟草企业员工紧密的结合在一起，增强烟草企业员工对企业的认可与依赖感，此外，还有利于激发员工的工作积极性。这是因为企业文化强调以人为本，以烟草企业员工为中心，优秀的烟草企业文化，可以通过鼓励、尊重、肯定等来提高烟草企业员工的工作能动性、责任感、使命感等，从而转换成工作才能与工作动力，更好地帮助烟草企业实现发展需要，提高烟草企业人才竞争优势，这对新时期烟草企业与国外烟草企业在市场竞争对抗上意义非凡[2]。

1.3 提升烟草企业形象

企业文化对打造企业品牌，提升企业形象有着重要的作用。烟草企业文化涵盖很多内容，包括企业硬实力中的企业竞争力、人才实力、技术水平等，也包括软实力中的企业品牌价值、企业服务理念等，烟草企业通过向社会展示自身优质的服务、良好的队伍素质，从而显示烟草企业优秀的企业文化，塑造良好的烟草企业形象，通过烟草企业形象创造良好的市场发展环境，从而创造最佳的经济效益。当前，烟草企业竞争对手不光指国内各个烟草企业，还有来自国外的烟草企业，所以烟草企业竞争压力还是比较大的，如何才能够在竞争中立于不败之地，就需要烟草企业充分发挥自身的企业文化，在消费者面前展现出企业最好的一面。

2 加强企业文化建设，提高烟草销售产业安全的对策分析

2.1 提高烟草企业全员对企业文化的认识与重视

烟草企业想要做好企业文化建设，必须要从根本上提高全员对企业文化的认识与重视，烟草企业领导在这个过程中必须要发挥出有效作用来，这就要求烟草企业领导首先要以身作则，积极带领烟草企业员工落实企业文化建设，起到带头作用。此外，烟草企业要在企业内部加强企业文化宣传教育工作，定期的对烟草企业员工开展企业文化培训，还要在企业内部开展别开生面的企业文化活动，加深烟草企业员工对企业文化内涵的理解与参与性，从而增强烟草企业员工对企业文化的认识与重视，从而在烟草企业内部树立起良好的企业文化认识与建设氛围。

2.2 烟草企业在企业文化建设中要重视激励作用

企业文化建设是为了更好地保证员工的工作积极性，调动员工工作才能，而这需要充分发挥激励作用，所以烟草企业要进一步完善自身的激励机制。首先：烟草企业要聆听员工需求，倾听员工想法，积极采纳员工对激励机制建设的想法与建议，只有这样才能够保证企业文化建设的以人为本。其次：烟草企业要不断创新激励方法，不拘泥于传统激励模式，做到根据市场变化、员工需要等来不断完善烟草激励机制，增强激励机制的针对性与有效性，从而更好地刺激员工的工作热情，企业文化参与热情[3]。

2.3 烟草企业要具备特色的企业文化

企业文化是每一个企业发展过程中所独有的文化属性，不同的烟草企业应该有不同的企业文化特色才对，所以烟草企业文化建设一定要具备特色，不能够照搬照抄他人企业。烟草企业文化建设的目标与烟草企业经济利益是紧密联系的，优秀的企业文化是为提高烟草企业各项经营管理而服务的。对于烟草销售企业而言，企业文化的建设目标就是善待零售客户，善待烟草消费者。而这种企业文化的具体化，又有利于烟草企业员工将企业文化与自身的工作岗位相结合，从而有利于将企业文化渗透到日常工作的各个环节，所以烟草企业要积极建设具有自身特有属性的企业文化，具有自身发展需要属性的特色企业文化。