余娜

为给产业功能区高质量发展提供坚强的组织保障，成都市创新“3333”党建工作体系，推动产业功能区党建与“两新”党建、与城乡社区发展治理等工作深度融合。

7月16日，成都市产业功能区干部人才学习提能计划推进会在新都区召开。根据产业功能区干部人才学习提能计划安排，按照“分层分类、分级调训”原则，成都市5年内将把66个产业功能区2200名党政干部、30万名企业经营管理人才、70万名专业技术人才、100万名技能人才全员轮训一遍。

为推动产业功能区高质量发展取得新进展，成都市积极探索产业功能区党建工作，坚持把党的领导贯穿产业功能区建设全过程，以党建引领城市共建共享、人才人气共聚、功能共补共强、产业共振共兴，构建契合产业功能区发展的党建工作新格局。

建强组织堡垒 凝聚“红色动力”

2017年7月，成都在国家中心城市产业发展大会上提出，统筹布局建设一批主导产业明确、专业分工合理、差异发展鲜明的产业功能区。这是成都转变城市和经济工作方式的一次革命，也是克服“大城市病”丛生和区域发展同质化的一次探索。

经过三年多的实践探索，一大批先进制造业、现代服务业、都市现代农业重大项目在66个产业功能区相继落地，功能区建设初步成形、效应逐渐显现。

“相比产业园区，产业功能区集生产和生活为一体，对管理体制机制创新、高端人才培养聚集、干部队伍建设、组织体系优化、产业社区发展治理等方面要求更高。”成都市委组织部组织三处处长徐翼介绍，按照“中心工作推进到哪里，党的建设和组织工作就要跟进到哪里”的思路，成都市按照城市基层党建系统性整体性要求，对产业园区“444”党建工作体系进行健全完善，升级为“3333”党建工作体系（即“三种方式”建强组织体系、“三個平台”形成党建合力、“三套机制”增强党建质效、“三个体系”提升服务能力），推动了产业功能区党建与“两新”党建、与城乡社区发展治理等工作深度融合，助力产业功能区成为城市发展主引擎。

据悉，成都市66个产业功能区主要依托“三种方式”建强组织体系，即依托机构建立产业功能区综合党委，在集聚区、产业链建立区域型、产业型综合党委，按照地域相邻、行业相近、产业关联等原则组建联合党支部、临时党支部。

“针对功能区企业多、党员多的实际情况，我们积极探索实践‘1+3+N党组织体系，在党工委领导下，以园区综合党委为统揽，建立智谷电商服务、电商云谷总部和她妆小镇三个产业社区综合党委，每个综合党委指导管理N个企业党组织。”成都武侯区电商产业功能区党工委负责人说。

创新党建模式 夯实组织保障

8月26日，成都汽车产业功能区综合党委“主题党日轮值”启动仪式暨第一次主题党日轮值活动——成都炭素“百日降本先锋”经验分享活动在成都炭素有限责任公司开展。活动中，成都炭素2020年5月和6月“降本先锋”廖军、谭辉分别对他们各自在成都炭素开展的“全面降成本，大干一百天”活动中的先进经验和具体做法进行交流……目前，以党建为主题的各类活动正在各个功能区有序推进。

为提升党建引领功能区建设发展实效，成都市要求各级各部门压紧压实工作责任，强化基层基础保障。要求为每个功能区至少配备两名全职党建指导员，推动基层党建各领域工作经费保障在功能区落实;同时，功能区还按照“中心+站点”的模式构建“1+N”党群服务阵地体系。

在成都高新区，新经济活力区综合党委按照“在孵化企业的同时，同步孵化企业党组织”的“双孵化”思路，打造党建孵化器，鼓励存量楼宇资源转化为孵化载体，为党员群众创业提供空间，将孵化器打造成为党建阵地，激励党员在创业阵地上发挥先锋示范作用。

新都智慧物流产业园区传化公路港里的“卡车司机之家”也让不少人竖起了大拇指。最近，常年在四川、湖南两地跑运输的老秦从“司机之家”微信群里获悉，新都智慧物流产业园区传化公路港里的“卡车司机之家”全新升级亮相了：新增了司机学习车辆维护知识的会议室，司机休息室里按摩椅、手机充电器、健身设备等配置齐全。

最让老秦心仪的并不是“卡车司机之家”完善的配套设施，而是这里时常会举行的“卡友大讲堂”活动，新都智慧物流产业园管委会借助这一平台，经常会组织司机中的流动党员开展党建活动。老秦在部队入党，退伍后干上运输，没想到在新都智慧物流产业园区重新过上了组织生活，“找到组织的感觉真好，每次来都像回家。”（责编/陈贤凤）