2019年6月25日，晋中市教育局荣获全国“人民满意的公务员集体”称号，这是晋中市教育局继2013年获得全国“五一”劳动奖状之后的又一份沉甸甸的荣誉。我作为获奖代表参加了表彰大会，受到了习近平总书记、李克强总理和王沪宁书记的亲切接见。最近，中央深改办向全国推出了十大改革典型案例，晋中教育改革位列其中。那么，晋中教育是如何获得这些至高荣誉的呢？

一、有一个明确的改革目标是办人民满意教育的前提

习近平总书记指出，人民群众对美好生活的向往就是我们的奋斗目标。这些年来，我们以人民满意为价值追求，明确提出了晋中市教育改革发展的“三大目标”：

———治理目标，就是按照“放管服”要求，着力改变教育部门集举办者、管理者、评价者三种角色于一身的局面，以“放到位”为出发点，以“管得好”为着力点，以“优服务”为落脚点，强化市级教育行政部门统筹功能，压实县区主体责任，扩大学校办学自主权，实行教育专家治校，落实教师教学自主权，突出学生学习主体地位，全面推进教育治理体系和治理能力现代化。

———育人目标，就是围绕立德树人这一根本任务，有教无类、面向全体，因材施教、育好每名学生，按照基础教育各阶段特点和教育规律、人才成长规律，设计确定了“幼儿教育玩中学、小学教育轻松学、初中教育全面学、高中教育分类学、特殊教育按需学”的育人机制，让更多孩子接受高等教育，让每个孩子都有人生出彩的机会。……